不便亲自处理此事。但经过询问得知，他在单位工作一个月内就受了伤，手中没有劳动合同，病例资料在回老家途中遗失、事发至今公司也未申报工伤，总之给人感觉就是一起 ，影像诊断为左侧内外踝骨折。受伤后第二天，该员工和公司的一名负责人到工地讨说法，但无人接待，随后到附近派出所报案。因伤势较重无法继续工作，该员工 ...
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日的劳动合同作为双方约定提成工资的证据存在瑕疵，其证明力存疑，且吴某某没有对其陈述该劳动合同中有关提成的文字填写时间与公章印文时间的形成过程与鉴定结论认定的形成 2014年5月、6月、7月民工工资表均有每名工人签收记录及何光海、工地主管人员、见证人的签名确认；三份《确认书》上亦有相关工人及何某某、项目 ...
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外工地，即山东齐鲁石化氯碱厂内某工地的管工岗位工作，月平均工资3000余元。双方未签订书面劳动合同，该工程处也没有为陈某缴纳三险。2005年5 认定申请及医疗费用赔偿之时已超过1年为由作出工伤认定申请不予受理通知书；当地劳动争议仲裁委员会也以原告超过仲裁时效期为由作出不予受理案件通知书的情况下，法院应 ...
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5月，四川籍农民工李某，经老乡介绍给杜某。杜某将李某安排在杨浦区中国建筑股份有限公司总包的一个项目工地上干活，从事木工，约定工资每天220元，每月发放500元的生活费，其余的到工程结束后一次性结算。双方没有签订劳动合同，也没有缴纳社会保险。2012年6月，李某 ...
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单位有劳动关系。因各种原因，大部分个人申请工伤认定的打工者都没有与用人单位签订劳动合同。在这种情况下，打工者就必须要提供相关的证据，如工作证、出门证、考勤表 的，不会给作证的工友带来麻烦。另外，在现在手机普及的情况下，打工者在一个工地施工开始时，就可用手机在施工现场照一张有标志的干活照片。这张照片到时 ...
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方的赔偿金的差额共3万余元。余律师认为，法院判决工伤待遇与交通事故补差没有法律规定和法律理论支持，理论上两者属不同性质的法律关系，实践中两者也是分别 劳动关系。【案情概要】2016年6月老李进入西安某建筑公司位于高陵区工地工作，未签订劳动合同。9月某日，老李驾驶电动车在上班途中发生交通事故，经抢救无效 ...
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，本被告从未进行过干预，不存在侵权的事实。原告只是一个普通公民，本来就没有经营管理权，谈不上恢复经营管理权。原告起诉侵权，是起诉案由不当；诉请恢复经营管理权 ；挂靠人为自然人的，其与被挂靠人不存在劳动合同关系，挂靠人的现场施工人员未建立劳动关系。 4、挂靠合同规定挂靠人自负盈亏，要向被挂靠人交纳管理费 ...
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进行进一步整合分析之后，在仲裁阶段我发表了相关答辩意见，令人意外的是仲裁庭并没有支持我方的相关意见，随后在我的建议下，我的当事人A公司向法院起诉 关系有关事项下发的通知中明确：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； ...
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？近日，合肥工伤律师高飞代理了一起农民工九级工伤案件，经合肥新站劳动仲裁委员会裁决，获赔一次性伤残补助金27504元，一次性工伤就业补助金45840元，一次性工伤医疗 选择忍气吞声。高飞律师提示，经近百起工伤案件的积累，即使没有劳动合同，只要工地没有完工，律师也可为其申请工伤认定，并获得合理的工伤赔偿 ...
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郎俊申请再审称：郎俊受王德元雇佣，王德元承包华强公司的工程，其没有工程施工资质，华强公司具有工程施工资质。郎俊是在华强公司的工地上，为 确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； ...
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