吹,李老板清醒了不少,他知道前景虽然光明,但眼前一步就比较难办。先说服务员,现在的两个女孩子都比较老实,真要培养到刚才那两位小姐的水平,估计得需要时日 ,那边王艳乐不思蜀,这边王家可乱了套,一个活蹦乱跳的女儿突然失踪了,老王一家人怎能不着急。天下但为父母的,相信此情不说也知。他们一起找遍了所有的亲戚和 ...
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陈某钱,陈某扣下李某任法人公司的货款,是违反民事法律规定的,但不构成刑事犯罪。不能苛求陈某非常精通公司法的规定,能够分清公司财产与个人财产的性质,从周某让 借的钱还掉了;证据卷P22在回答侦查机关提问时陈某答:我说,我现在没有钱,等我贷款下来,我就把货款还给公司;证据卷P27鲍某回答侦查人员提问时答: ...
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实习生 李青)王女士5月8日生孩子,5月起请了3个月的产假,“现在不但被劝辞职了,7月份的工资也没发。”近日,她接受华商报记者采访时气愤地说。 制度。对于拖欠工资,她认为,王女士7月16日办理了离职,“我没必要给她发7月份的工资。公司不能养不干事的人。”西安市人社局:产假期间不得辞退员工15日下午, ...
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每半年只能探视一次;三年后到孩子18岁前,每年只能探视一次;18岁以后,陈玫不能擅自决定探视儿子,除非经李诤同意。每次探视儿子,也只能在远处望,不得近身接触 那种思念之痛,就像心脏被刀刮着,真的是生不如死。自从拿到那10万元到现在,她每天都生活在后悔与痛苦之中。 这样折腾了几回,陈玫遂要求讨回儿子,但 ...
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工作,被告都一直叫原告再等等,并承诺问题查清后将所有工资一起发放,直到现在,原告都没有收到任何有关被告对原告的开除、除名、辞退、解除劳动关系的 规定的“劳动争议发生之日”: (二)因解除或者终止劳动关系产生的争议,用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的,劳动者主张权利之日为劳动 ...
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和机遇,获利的截图和红包也一个又一个砸进群里。甚至有群友说,要辞职专门炒黄金。3个月实现208%利润。老师直接在群里打出了这样的话。他同时 3、处理过程中积极配合我司工作人员,互相保持沟通。 当然并非说我们处理的案件100%的都能追回,即便是警方也没有这么高的破案率,如果不能保持一个理性的心态来看待 ...
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行政诉讼又经历了:“一审”——“二审”两个阶段。 现在虽然审判结果已经明确,但结果之前其反复曲折的过程,却给我留下了思考。在此我将其过程和经验呈现给各位律师 岗前、工作中、离岗时的健康检查的,虽属于违法行为,可受到行政处罚,却不能仅因这种行为成为承担职业病责任的法律依据,律师应注意区分情理与法律的判定 ...
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嫂就走了,李某只得自己抱着孩子一个人买菜、做饭。李某辞职后,王某及其父母甚至连一分钱都不给她,孩子奶粉、纸尿裤等用品的费用压得女方喘不过气来,只得 苦一些也要抚养孩子长大。何况把这么小的儿子交给对孩子根本就不关心的男方,让她更是不放心。现在孩子还小,她不能出去工作,靠自己父母救济终究也不是办法,因此只 ...
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:本案所反映的问题,实际是挂名股东问题。据说“挂名股东”一词,最早出现在国外的“一人公司”制度中。比较有代表意义的判例是1897年英国衡平法院判决的 的儿子,都是“挂名股东”。我国现行法律法规没有对“挂名股东”作出禁止性规定,所以,不能简单认定刘某借用他人名义设立公司的行为违法。但是,从某种意义讲,“ ...
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厂商请来谈判,他说,我们公司信用这样好,用量这样大,所以我们认为,现在要重新评估价格,如果你们不能给出更好的价格的话,我们打算更换供应的厂商。这样的谈判下来 最终三株打赢了这场官司,但三株公司也从此倒下了。某单位有个员工因辞职问题与公司发生矛盾,申请仲裁后又诉讼至法院。其实在协商离职时公司答应补偿一万 ...
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