于当周周日8时前接走，于当日20时前送回；二、2017年起，自婚生女C暑假放假之日起原告A有权与C连续共同生活20天；2017年起，自婚生女C寒假放假之日起原告A有权与C共同生活10天（如遇春节，C随被告B过春节，原告A探视时长顺延）；三、双方就本次纠纷一次性解决，无其他 ...
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均为当周周五18时前接走，当周周六20时前送回）；自2018年3月起，国家确定的寒假放假之日起，被告B有权与C共同生活十天，国家确定的暑假放假之日起，被告B有权与C共同生活三十天；自2019年起，被告B每隔一年与C共同度过春节假期（2019年春节C随原告A过年）；三、原告A ...
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不同的时间段有不同的薪金计算方式，我们作为财会职能人员，应该明确把控上述的放假时间、薪酬核算以及相关情况的处理。 政策通知频出你的工资算对了吗？ 根据 地方具有一定的自行考量及地方性调整的权力，疫区则会采取特殊措施。所以，此次放假安排均按所在地规定标准执行！ （2）各地的「不得提前复工」和「延长春节 ...
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骑牛战队翻倍8群，并且开始实行加密房间授课。还将开户专员芯芯，柳丽，开户专员菲儿，等请到了授课直播的房间，方便开户。并说我们的国庆节股市放假9天，现货市场不放假，外国人不过中国的节日，股票行情不好，要大家把股票亏着的也要清仓，将资金转到做现货新能源天燃气上，尽快开户入金，实现翻倍计划，还鼓吹以资金量 ...
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人民法院一审认为，结合学校生活老师的工作职责和特点，陈某等值班生活老师在学生未放假期间一直吃住在学校，属随时在岗状态，外出离校需向管理人员请假。 该案中， 应该是不能在寝室，但作为学校生活老师，其工作作息时间具有特殊性，在学生未放假期间，生活老师应一直吃住在学校，属于随时在岗状态。学生上晚自习时，作为 ...
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项为：李某1在上学期间（含幼儿园）由彭某直接抚养，李某每月给付李某1生活费700元；李某1在放假期间（指寒、暑假，时间以李某1就读的学校放假和开学通知为准）由李某直接抚养，彭某每月给付李某1生活费700元；李某1的教育费和医疗费由彭某、李某各负担一半，至李某1独立生活时止。 ...
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4月份工资1,270元（实发工资815元）。2014年6月11日，双方签订《情况说明》，某轴承销售公司单位因市场低迷造成经营状况不佳，决定给予部分职工放假，放假期间给员工发放基本工资+工龄工资及缴纳五险一金，并连续计算工龄，并于七、八月份分配新的工作内容。某轴承销售公司支付了马某2014年7月、8 ...
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掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。’虽然田**提交**公司法定节假日放假通知主张其2015年各法定节假日以及2016年元旦进行了加班，但是放假通知打印件载明公休假、法定假因特殊情况未休完的可以挪至次年2月28日前休完，可分次休，凡在平时（公休假除外）安排休假 ...
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于当周周日8时前接走，于当日20时前送回；二、201 7年起，自婚生女C暑假放假之日起原告A有权与C连续共同生活20天；201 7年起，自婚生女C寒假放假之日起原告A有权与C共同生活1 0天（如遇春节，C随被告B过春节，原告A探视时长顺延）；三、双方就本次纠纷一次性解决， ...
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于当周周日8时前接走，于当日20时前送回；二、201 7年起，自婚生女C暑假放假之日起原告A有权与C连续共同生活20天；201 7年起，自婚生女C寒假放假之日起原告A有权与C共同生活1 0天（如遇春节，C随被告B过春节，原告A探视时长顺延）；三、双方就本次纠纷一次性解决， ...
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