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天休息日加班工资84156元,理由如下: 1,王某年提供了邵阳某有限公司机动车驾驶员培训学校(简称某某驾校)于2012年9月26日为其出具的证明,证实了 年已于2010年主动辞职与邵阳某有限公司同时提交的2012年终止王某年的劳动合同证明书存在明显逻辑上的混乱,由此可见,该份证据因没有真实性而没有证明 ...
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,供我们参考。他写道:“当你见到一份服务的契约(作者注:劳动合同)时,你很容易察觉到它的存在,但告诉我它的差异也许 ,都是在服务的契约(contractof service)下受雇;但一个领航员、一个计程车驾驶员和一个报章的投稿者,他们却在为人服务的契约(contractfor service。作者注 ...
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的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原 完全属于申请人私自制作,不符合证据规则的规定,对于申请人提交的(证据三)驾驶员情况说明,用以证明其在被申请人单位上班期间存在7点之后算加班而7点 ...
//www.110.com/ziliao/article-481415.html -了解详情
),但未在西勘院就业;2003年3月原告通过熟人将档案转入新城区交通局汽车驾驶员培训学校(以下简称局驾校),同样未在该局驾校就业;2003年5月原告将 应当依法对原告进行上述各项补偿,并办理原告在职期间的社会保险。三、对被告拒签劳动合同、拖欠工资及拒交职工社保的违法行为,请求贵院建议相关部门予以处罚。 ...
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2012年1月7日起与河南省周口市XX汽车运输有限公司(以下简称XX公司)建立劳动关系,系该公司的驾驶员。被告所驾驶的车辆的实际车主为XX,系挂靠在XX公司处 裁决无异议,要求驳回原告的诉讼请求。经审理查明,原、被告间未签订书面劳动合同,原告未为被告缴纳社会保险费。2012年1月7日,原告法定代表人高 ...
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摩托车撞伤,被好心路人送往附近医院住院治疗,诊断为“左胫骨粉碎性骨折”,肇事摩托车驾驶员驾车逃逸,无法追查。赵某以吴某所受伤害系交通事故造成为由拒绝承担责任 做出《裁决书》,裁决某建设公司给付吴某医疗费、停工留薪期工资、未签订劳动合同二倍工资共计26,364.66元。此后经过近两周的谈判,某建设公司与 ...
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日期均为2016年7月31日,该事故被告韩xx负事故次要责任,对方车辆驾驶员负事故主要责任。2016年10月25日,被告韩xx向乌鲁木齐市米东区劳动人事 关系有关事项的通知》第一条规定:用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的 ...
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与单位的劳动合同因到期而终止,随即 小方便与另一家单位签订了一份为期两年的劳动合同。 小方在原单位尚有工资没有结清,原单位让小方5天后前往领取。 予以认可。谁知, 小方在前往原单位领取工资的路上遭遇了交通事故。经交警部门认定,驾驶员负全责。因为原单位和新单位均没有为小方办理工伤保险, 小方曾分别要求这 ...
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7时30分许,吴女士、刘女士乘坐酒业公司的桑塔纳轿车上班,王某是该车的驾驶员,当该车行至石景山区莲石东路西南五环入口处由东向西行驶时,与殷某 》第13条规定:“因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的,由用人单位负举证责任。”2002年4月1 ...
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年11月受徐州天鹏商品混凝土有限公司(以下简称天鹏公司)聘任从事驾驶员工作,双方未签订劳动合同。2006年6月,刁家超因天鹏公 司扣发工资等 于不是同一人书写。 【审判】 徐州市鼓楼区人民法院经审理认为,原、被告之间的劳动争议已经鼓楼仲裁委仲裁,双方对仲裁裁决的经济补偿金和社会保险费部分无争议,本院 ...
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