为:劳动功能障碍等级为十级,停工留薪为3个月;工作期间公司未帮其购买社保,得不到相应的赔偿,故向佛山市南海区劳动人事 :3656.71元/月×1个月=3656.71元 共计:60377.36 经佛山市南海区劳动人事争议调解仲裁委员会调解广东某管道科技有限公司一次性支付40000元作为工伤和未购买社保 ...
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丰达修理厂注销后,本案的原告于2016年1月11日以申请人身份向某劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,请求某恒丰达汽修厂对杨某元工伤死亡赔偿749887.5元,某劳动人事争议仲裁委员会于2016年1月13日作出某劳人仲不字[2016]第1号《不予受理通知书》,不予受理的理由:被申请人主体不适 ...
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的权利未能得到维护,当事人对法院的判决不满,认为法官枉法裁判。 在该背景下,广东省高级人民法院在《2012年广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》第29条中劳动者与用人单位均无法证明劳动者的离职原因,可视为用人单位提出且经双方协商一致解除劳动 ...
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合同,她以各种理由推脱。工作快一年后,她以用人单位不签订劳动合同为由提请劳动争议仲裁,获得1万多元的双倍工资差额赔偿。去年,她又在一个家具厂找了一 的工作。同年3月15日,郑女士离职,双方劳动关系终止。此后郑女士向当地劳动人事争议仲裁委员会提出申请,要求公司支付双倍工资,但其仲裁请求被驳回。郑女士不服 ...
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自李某某工作的第二个月开始每月向李某某支付二倍工资。经过上述分析,本律师确定如下仲裁请求并于2015年1月13日向厦门市思明区劳动人事争议 再次发放。5、律师代理费由仲裁员根据该案的实际情况来裁决。该案经过深圳市南山区劳动人事争议仲裁委员会依法开庭审理,作出如下裁决:1、确认李某某与“某某有限公司”在 ...
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的赔偿金额超过20万元。王某得知后,对其先前签订的协议书反悔,并向当地劳动人事争议仲裁委员会伤情仲裁,要求某陶瓷公司支付其各项损失合计24万余元。2013年4月25日,当地劳动人事争议仲裁委员会以王某与某陶瓷公司已签调解协议为由作出不予受理决定通知书。王某遂向法院起诉,要求撤销其与某陶瓷公司 ...
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在双方协商无果的情况下,莫先生于2014年10月23日,向东莞市劳动人事争议仲裁院石龙仲裁庭申请了劳动仲裁。 仲裁庭经过审理认为:根据《中华人民共和国 ?还是支付赔偿金?以及支付年限的计算问题。 在本案中,莫先生从东莞市劳动人事争议仲裁院石龙仲裁庭、到东莞市第一人民法院、再到东莞市中级人民法院,共经过 ...
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小陈每月能享受到工伤保险待遇。2015年6月11日,小陈向北京市密云县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求饭庄赔偿各项损失29万余元,北京市密云县劳动人事争议仲裁委员会驳回了小陈的大部分仲裁申请,裁决某饭庄支付小陈13000余元。小陈对仲裁裁决不服,于2015年9月30日诉至法院,要求饭庄 ...
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意见为“徐某的外伤构成伤残九级”。为此,徐某支付了鉴定费700元。徐某向景德镇市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。2014年4月10日,景德镇市劳动人事争议仲裁委员会决定对徐某的申请不予受理。故徐某于2014年4月10日向景德镇市昌江区人民法院起诉,要求景德镇某陶瓷公司赔偿损失。2014年5月 ...
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劳动关系是由深圳市某某电子有限公司提出,双方协商一致解除劳动合同,深圳市某某电子有限公司应向王某某支付经济补偿金。 【裁判结果】 深圳市福田区劳动人事争议仲裁委员会经审理,作出裁决,裁决:深圳市某某电子有限公司支付王某某解除劳动合同经济补偿金33000元。 深圳市某某电子有限公司不服仲裁裁决,向 ...
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