制定的、在本企业内部实施的、关于如何组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度，是用人单位和劳动者在劳动过程中的行为准则和内部劳动规则。《中华人民共和国 过程以及劳动管理范畴以外的行为，用人单位不宜进行禁止性规定，更不能对违反此规定的员工进行惩罚。否则，如其惩罚行为构成损害了劳动者的合法权益，要承担赔偿等 ...
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应当履行下列消防安全职责：? （一）落实消防安全责任制，制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散预案；? （二）按照国家标准、行业 和生产、储存、运输、销售易燃易爆危险品的企业投保火灾公众责任保险；鼓励保险公司承保火灾公众责任保险。? 第三十四条 消防产品质量认证、消防设施检测、 ...
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应当履行下列消防安全职责：? （一）落实消防安全责任制，制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散预案；? （二）按照国家标准、行业 和生产、储存、运输、销售易燃易爆危险品的企业投保火灾公众责任保险；鼓励保险公司承保火灾公众责任保险。? 第三十四条 消防产品质量认证、消防设施检测、 ...
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法律风险及其应对方法（1）由于缺乏严格招投标管理制度而导致的选定总承包商、分包商、材料供应商等方面产生的法律风险违反招投标法导致招投标无效、无资质或资质等级 不理想、中途解约、不移交资料起纠纷应对方法：（2）因销售代理公司及其员工虚假承诺及不当行为引起的法律风险小业主诉开发商车库双倍赔偿案件。应对方法 ...
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应当履行下列消防安全职责：? （一）落实消防安全责任制，制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散预案；? （二）按照国家标准、行业 和生产、储存、运输、销售易燃易爆危险品的企业投保火灾公众责任保险；鼓励保险公司承保火灾公众责任保险。? 第三十四条 消防产品质量认证、消防设施检测、 ...
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本问题分四个时间段陈述。 为了陈述方便，将集团公司“太原煤炭气化（集团）有限责任公司”称作“第1个单位”；将已经注销的单位“太原煤炭气化（集团）长沟实业发展 未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动 ...
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。由于经济比较宽裕，所以小张一直没有去公司领取工资，直到哺乳期完毕回公司上班后才发现，公司对工资进行过调整，所有员工都涨了220元，只有自己还是原来的工资 弱者的地位的，因而该公司制定的有关女职工产假、哺乳假的待遇的规章制度，因违反了法律法规而无效。由于我国大多数人的法律意识薄弱，加上制度的不完善，当 ...
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的保险合同，未经被保险人书面同意并认可保险金额的，保险合同无效。被告作为保险公司，应当熟悉法律的规定，在签订保险合同时，应当征得被保险人陈某甲 的书面 、照管、保密、忠实等义务。 我国《合同法》第42条确立了缔约过失责任制度,该条规定:当事人在订立合同过程中有下列情形之一,给 对方造成损失的,应当承担 ...
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某遂向法院起诉要求撤销仲裁机关的裁决。 评析： 职工享受带薪年休假和其他休息休假制度一样，是对职工实施劳动保护的一项重要措施。我国《劳动法》第45条规定， ，尚未达到连续工作一年的享受带薪年休假的法定条件。故该公司不予安排王某带薪年休假并不违反国家规定。因此，仲裁机关对其请求不予支持是正确的。 作者： ...
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原告到南苑基地工作，原告均未同意。2015年1月，我公司将原告退回某某立业公司，我公司与原告解除劳务关系不违反法律规定。原告的吃住均在大院中，工作内容是看大门 正式划归蓝座公司（某某置业更名前）开展不动产经营，与场院一同划归的，还有一名员工，老郭。几年来，去西红门项目基地找老郭，这是大家的口头禅，因为 ...
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