.用人单位能否在工资中现金支付劳动者社会保险费问题。根据《社会保险费征缴暂行条例》规定,城镇私营企业和其他城镇企业及其职工属于基本养老保险、基本医疗保险和 发生争议的,人民法院应予受理。”从上述规定看,显然不能包括劳动者要求用人单位缴纳社会保险费的情形。依据此司法解释条文的内容,劳动者是在符合上述规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-585294.html -
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.用人单位能否在工资中现金支付劳动者社会保险费问题。 根据《社会保险费征缴暂行条例》规定,城镇私营企业和其他城镇企业及其职工属于基本养老保险、基本医疗保险和 发生争议的,人民法院应予受理。从上述规定看,显然不能包括劳动者要求用人单位缴纳社会保险费的情形。依据此司法解释条文的内容,劳动者是在符合上述规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-580005.html -
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我国建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,用人单位和劳动者应当依法参加和缴纳社会保险费。《社会保险法》、《实施〈 劳动保障监察在此方面的工作职责主要包括:一是受理并查处劳动者个人反映用人单位存在未按时足额为其本人缴纳社会保险费的投诉件。根据《社会保险法》规定, ...
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》的规定,其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。离退休人员与用人单位应当按照聘用协议的约定履行义务......离退休人员聘用协议的 特点。三、社会机构禁止双重投保从社会保险关系上看,员工退休后即无须继续购买社保,并开始享受养老保险待遇,社保机构不接受一个退休员工一面享受养老 ...
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,原告在徐州市第一人民医院分院住院进行康复治疗。住院康复治疗期间,原告在徐州生命树医疗器械有限公司购买拐杖一副。后原告在淮北医院进行治疗,但庭审中未能向本院提供 两被告主张权利不能成立。庭审中调解不成,依照《工伤保险条例》第六十六条、《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二条的规定,判决如下: 驳回 ...
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春生诉称因其姓名被列入银行不良信用记录,导致其工作单位龙特电子公司无法为其办理个人养老保险、医疗保险以及工资卡。但经查证,王春生并没有在龙特 部门的系统联网,职工的姓名是否被列入银行不良信用记录,不影响用人单位为该职工办理养老保险、医疗保险。上述事实,有双方当事人提交并经依法质证的询问笔录、聘用合同书 ...
//www.110.com/ziliao/article-507277.html -
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春生诉称因其姓名被列入银行不良信用记录,导致其工作单位龙特电子公司无法为其办理个人养老保险、医疗保险以及工资卡。但经查证,王春生并没有在龙特 部门的系统联网,职工的姓名是否被列入银行不良信用记录,不影响用人单位为该职工办理养老保险、医疗保险。上述事实,有双方当事人提交并经依法质证的询问笔录、聘用合同书 ...
//www.110.com/ziliao/article-500642.html -
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以陈某属于退休工人,与公司并未签订有劳动合同关系,双方不存在劳动关系为由,拒绝支付医疗费用。陈某依法申请劳动仲裁,劳动仲裁委员会裁决陈某与用人单位 的,劳动合同终止。因此,劳动者达到法定退休年龄以后或依法享有养老保险待遇或领取退休金后,与用人单位之间建立的已不再是劳动关系,而是劳务关系。企业聘用退休 ...
//www.110.com/ziliao/article-492236.html -
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年7月1日起至2012年8月1日止的养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险;2、支付补偿金31500(7×4500)元;3、支付 支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-478768.html -
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劳动关系非常不理解,无法理清二者关系。其实,世界上绝大部分国家将劳动者在用人单位从事从属性劳动而发生的财产关系和人身关系都称为雇佣关系或劳资关系,并 的权益受到劳动法的充分保护,资方必须或应当为劳动者交纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险,因而,为了平衡一般雇佣关系中劳动者的权益,劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-320242.html -
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