期间为一年，从当事人知道或者应当知道社会保险费应缴未缴之日起计算。2008年5月1日之前与结束劳动关系的，社保缴费争议的仲裁时效按《上海市劳动和社会 残或者自杀的不得认定为工伤或视同工徐汇某公司：员工违反竞业限制协议赔偿5万元【案例回放】 10月上旬，徐汇区法院对一起竞业限制纠纷作出一审判决。2004 ...
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造成了伤残。张某遂向法院提起诉讼，要求县造纸厂按人身损害赔偿的相关法律规定，赔偿其医药费、伤残赔偿金及精神抚慰金等各项损失。 【分歧】 退休职工 康复，分散用人单位的工伤风险。 第二、近年来，退休返聘人员与用人单位的纠纷大幅增加，由于相关法律法规对退休返聘人员与用人单位的法律关系属劳动关系还是劳务关系 ...
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造成了伤残。张某遂向法院提起诉讼，要求县造纸厂按人身损害赔偿的相关法律规定，赔偿其医药费、伤残赔偿金及精神抚慰金等各项损失。 【分歧】 退休职工 康复，分散用人单位的工伤风险。 第二、近年来，退休返聘人员与用人单位的纠纷大幅增加，由于相关法律法规对退休返聘人员与用人单位的法律关系属劳动关系还是劳务关系 ...
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被申请人：某塑胶（苏州）有限公司案由：工伤保险赔偿纠纷案情简介：申请人与被申请人于2009年3月签订《苏州工业园区全日制劳动合同书》，2009年8月2日， 赔偿金额。2010年8月19日，申请人委托本所毛俊颖律师向苏州工业园区劳动仲裁委员会申请仲裁，要求支付一次性伤残补助金等7万余元。律师分析：本律师 ...
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时间、工作区域内因工作原因造成的人身伤害，故赵永兵的伤害不构成工伤，他与化纤公司的人身伤害纠纷也不是劳动争议，而仅仅是一般的民事侵权纠纷 因而人民法院可以直接立案审理。 2.是个人行为还是职务行为？ 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条第一款规定：法人或者其他组织的法定 ...
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并截瘫。经永胜县公安局刑事科学技术鉴定，龙某某的伤情被评定为二级伤残，完全丧失劳动能力。龙某某在成都军区昆明总医院及昆明国防医院等单位住院治疗149天，共用 对姜某某的工作情况进行监督管理，因而引起工伤事故的发生。对此，中洲公司应承担民事赔偿责任。 被告姜某某通过与被告中洲公司签订《建设工程施工合同》 ...
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并截瘫。经永胜县公安局刑事科学技术鉴定，龙某某的伤情被评定为二级伤残，完全丧失劳动能力。龙某某在成都军区昆明总医院及昆明国防医院等单位住院治疗149天，共用 对姜某某的工作情况进行监督管理，因而引起工伤事故的发生。对此，中洲公司应承担民事赔偿责任。 被告姜某某通过与被告中洲公司签订《建设工程施工合同》 ...
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案件江负责人苏钟山明镜律师事务所律师来看事情经过吧。【基本案情】案由：劳动合同纠纷原告：某集团有限公司，住溧阳市。法定代表人：周某，某集团有限公司总经理。 保障部门作出的因公伤亡或职业病确认结论和劳动能力鉴定结论请求赔偿工伤保险待遇，并要求发包人与承包人承担连带赔偿责任的，应予支持。当事人对自己所主张 ...
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保险条例，在工作时间和工作岗位突发疾病死亡应认定为工伤。雇佣关系和劳动关系具有可比性，故雇主应当承担赔偿责任。另一种观点则认为：根据《侵权责任法》 的混合法西方法学界称之为社会法。三是处理机制不同。雇佣关系中发生的纠纷应当按照民事争议处理；而劳动争议的解决则应该按照劳动法的相关规定。按照现行的劳动法律 ...
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有限公司（以下简称XXXX公司）、中XXXX有限责任公司（以下简称中XXXX公司）工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。 。职工因工致残被鉴定为十级伤残，按照规定与用人单位解除劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金3万元，由用人单位支付一次性伤残就业补助金 ...
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