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,根据我国《职业病防治法》的规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由最后的用人单位承担;最后的用人单位有证据证明该 享受工伤待遇,某煤矿应当支付崔某工伤保险待遇。二审法院认为,本案系调整崔某的工伤待遇问题,不应直接处理崔某的最后与先前用人单位之间承担责任的 ...
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要求某印刷厂支付伤残补助金等,依据不足,遂裁决:某印刷厂应当向孙某支付工伤津贴人民币30000元,护理费人民币750元,交通费人民币333.10元;孙某其他请求不予支持 待遇的享受等各个方面。本案涉及的主要是工伤的认定、伤残等级鉴定的部门的问题。一、工伤的认定工伤保险是世界上最早产生的社会保险项目,是 ...
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某支付上述款项人民币20000 元;3、王某与徐州市鼓楼医院之间的劳动关系、工伤保险关系一次性了结…… 庭审中,原告主张:1、误工费按每天62.86 元计算,自 被告对原告的诊疗过程中有无过错,被告的过错与原告损害后果的因果关系问题。因本病例经徐州市医学会与江苏省医学会鉴定,均认定医方构成三级戊等医疗 ...
//www.110.com/ziliao/article-319659.html -了解详情
再延长停工留薪期3个月。 鉴定结论作出后,张某与公司就其工伤待遇问题因多次协商无果,王科律师作为张某的代理律师依法向劳动争议仲裁委员会 】: 被申请人作为用人单位应当依法与职工签订劳动合同并办理缴纳社会保险,应当保障工伤职工依法享受工伤保险待遇。因被申请人经合法通知无故未到庭,应当承担不利法律后果,故 ...
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事项,人民法院可直接作出处理。 8、根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条规定:人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的,如 。 七、关于保险待遇方面的问题 33、因第三人侵权而发生的工伤,如用人单位未为劳动者缴纳工伤保险费,应由用人单位按照《工伤保险条例》的有关 ...
//www.110.com/ziliao/article-303303.html -了解详情
法院提起刑事自诉。该案审理期间,最高人民法院对审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题做出规定,造成公共财产或他人财产直接损失,负事故全部或主要责任,无 其他意外事故,如劳动者之间因过失造成伤害等等。正是基于上述这些情况,建立工伤保险制度时,确立了“无过错责任”原则。它表明一旦发生职业伤害事故,不论 ...
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个月。2010年4月,吉某就交通事故损害赔偿问题向法院提起诉讼,经法院主持调解,吉某与保险公司及事故其他责任人达成赔偿协议。事故处理中查明,吉 予以支持。遂依照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、国务院《工伤保险条例》等相关规定,作出前述判决。 一审判决后,双方当事人均不服,提起 ...
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的社会保障制度,例如劳动和社会保障部《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》,但关于养老保险、医疗保险等领域,农民工待遇并没有完全实现与非农民工相同待遇 。而劣势是意味着我们需要付出很多精力、时间成本,且有可能深圳市仲裁委会看到工伤认定及鉴定是增城劳动局作出的而推搪到增城劳动局。 最后,权衡利弊,我们 ...
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月14日向湘东法院提起诉讼,请求解除与该煤矿的劳动合同,判令煤矿支付工伤待遇及就业补助金款项等总计127000元。 针对该案法院是否有权确认彭某享受工伤 人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,劳动关系状态下工伤职工只能适用《工伤保险条例》主张工伤待遇。很明显,该规定并没有说明 ...
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理由是王某受伤时已经超过法定退休年龄,不是法定意义上的劳动者,而《工伤保险条例》是针对劳动者而言。 【管析】 笔者同意第二种意见。 国务院国发( 王某可以请求雇员受害人身损害赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定:雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担 ...
//www.110.com/ziliao/article-240694.html -了解详情
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