之间存在直接的因果关系，而且被告医方承担主要责任。证据七：职工医院职工基本医疗保险费用报销单及住院费用结算单、费用清单一份该证据证明:原告个人支付的住院费用数额 挂号收据、兰州院门诊收据一份，共13张。该证据证明：原告在北京诊疗费用共计2579元。证据九：原告及家属交通费、住宿费票据一份，共92张。该 ...
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精神损害抚慰金15,000元、律师代理费5,000元，共计256,832.90元。上述费用由被告人保静安支公司在交强险责任限额范围内予以赔偿，精神损害抚慰金 度问题。对原告诉请的住院伙食补助费、护理费无异议；医疗费中非医保报销范围的费用不予认可，自费饮食应予扣除；营养费认可每天30元；交通费认可200 ...
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再签有关工伤治疗费的协议。具体条款有：企业一次性支付2000元，以后不再负担其工伤费用;即日起与王某解除劳动关系。当时，王某为得2000元而在协议书上签了字。王某住院治疗后，费用高达4000多元，无力承担，再找企业，企业以有协议为名不予报销。王某遂到当地劳动争议仲裁委员会起诉。 [案情 ...
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向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费，乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方住宿，其家离甲方两公里以上，乙方应按国家规定按月 回乙方单位工作不到________年要求调离工作的，应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。 本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满毕业 ...
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向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费，乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方住宿，其家离甲方两公里以上，乙方应按国家规定按月 回乙方单位工作不到________年要求调离工作的，应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。 本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满毕业 ...
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120元中的40%计1,438.04元。 被告XX巴士公司辩称，对原告要求被告承担该费用的40%无异议，但对医药费中医保支付的1,545元应在总额中扣除。 经审理 统筹帐户中支出后其可报销的医疗费数额减少的情况来看，虽有一定的社会福利性质，但客观上是其财产性损失。因此，该部分费用应算在原告的医疗费范围 ...
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向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费，乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方住宿，其家离甲方两公里以上，乙方应按国家规定按月 回乙方单位工作不到________年要求调离工作的，应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。 本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满毕业 ...
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受公司委托在国外考察，联系业务期间，所需的交通、住宿、膳食、办公等费用由公司支付。 第十条 公司实行董事会领导下总经理负责制。总经理由委派方推荐，董事会 全部情况。 (5)公司所得利润总金额的50％作为无形贸易费开支，一切开支按发票报销。年终结算时总开支超过总收入的50％须由总经理书面报告。 第十五条 ...
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？ 所谓统筹基金的起付标准即通常所说的门槛，是指在统筹基金支付参保职工费用前，职工个人按规定须先用个人账户或个人自负一定数额的医疗费后，统筹 。 4、大额医疗救助金如何支付？ 参保人发生超过社会统筹基金最高支付限额以上的医疗费用，大额医疗救助金支付90%，个人自负10%。目前，在一个医疗年度内大额医疗 ...
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向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费，乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方住宿，其家离甲方两公里以上，乙方应按国家规定按月 回乙方单位工作不到________年要求调离工作的，应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。 本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满毕业 ...
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