保险基金按伤残等级享受一次性伤残补助金和按月支付伤残津贴的规定，参照《企业职工工伤保险试行办法》第二十七条有关领取伤残抚恤金的职工，本人自愿一次性领取待遇的 再次发出通知调整岗位，吴某向公司提交解除劳动合同的通知，公司未答复，要求吴某执行调令。吴某向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，劳动争议仲裁委员会以超过 ...
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3万多元。住院期间，楚某一直由家人负责护理。2010年12月24日，该公司向楚某发出终止劳动合同通知书，但通知书中没有注明任何理由，并于2011年1 楚某以个人名义提出申请。2010年12月31日，烟台开发区劳动部门出具工伤认定决定书，认定楚某受伤为工伤。该公司对工伤认定不服，却未按规定提起行政复议。 ...
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聘用合同》的约定为由，解除了双方的劳动关系。李某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁，请求赔偿违法解除劳动合同赔偿金5631.2元等其他赔偿及补偿。该仲裁委员会于 不构成工伤，本案中，李某与案外人打架斗殴，并不属于犯罪，所以其被认定未工伤并不能否定其打架斗殴的违规行为。3、百货公司之所以解除与李某之间的劳动 ...
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3万多元。住院期间，楚某一直由家人负责护理。2010年12月24日，该公司向楚某发出终止劳动合同通知书，但通知书中没有注明任何理由，并于2011年1 楚某以个人名义提出申请。2010年12月31日，烟台开发区劳动部门出具工伤认定决定书，认定楚某受伤为工伤。该公司对工伤认定不服，却未按规定提起行政复议。 ...
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。2018年8月，严某向新干县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求解除劳动关系并由米业公司支付相关工伤待遇。该委于2018年10月15日作出裁决：严 期为九个月，劳动仲裁参照上述规定裁决该项金额为27000元，符合法律规定；对于未签订劳动合同应支付的双倍工资差额，根据合同法相关规定，用人单位自用工之日 ...
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伤情未治愈已书面报请延长停工留薪期。某金属结构厂主张赵卫治愈后一直未到公司上班，且于2008年10月已在其他单位上班，故于2009年6月16日 补助金18631元；支付赵卫劳动能力鉴定费200元；驳回赵卫的其他申请请求。案件评析仲裁委认为，根据《北京市工伤职工停工留薪期管理办法》及《停工留薪期目录》的 ...
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，该机动车未依法投保交强险。原告梁XX系XX市烟草公司XX营销部职工，事故发生时正驾车执行公司卷烟配送任务，其行为已被认定为工伤，XXXX自治区 开户行：农行XX分行城东分理处，帐号：XX×××XX。逾期不交也不提出缓交申请的，则按自动撤回上诉处理。 审判员 XXX 二〇XX年X月X日 书记员 XXX ...
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条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用”。在水湾公司未为安东卫缴纳工伤保险费的情况下，水湾公司应向安东卫的父母安民重和兰自姣支付工业保险待遇 其近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由，作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的，人民法院不予支持”，第三款规定：“职工因第三人的原因导致 ...
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一手好木工活儿的他，应聘到在北京搞建筑的这家劳务公司工作。该工地就在丰台区大红门派出所附近，公司未与他签订劳动合同，口头约定每天工资200元。2013年4 存在双倍工资差额了。”“虽然他后来被认定为工伤，但因治疗及申请工伤认定期间，他与单位处于非正常用工状态，故未签订劳动合同不能完全归责于用人单位。” ...
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等人。其他亲属申请供养亲属抚恤金的条件是：（1）由因工死亡职工生前提供主要生活来源；（2）完全丧失劳动能力的；（3）工伤死亡职工子女未满18周岁的； 赔偿金额＝工伤死亡职工本人工资×50%例如：牛某某为某建筑公司的老职工，在一次工伤事故中死亡，其膝下无子女，也无兄弟姐妹，老伴已满55周岁，完全靠牛某某 ...
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