申请人补缴自用工之日起至解除劳动关系之日止的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。 陆××等58名劳动者的仲裁理由： 原告为被告员工， 支付原告工资、不为原告依法缴纳社会保险。根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律规定，在劳动关系存续期间，为劳动者及时足额支付工资、缴纳社会保险是用人单位 ...
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2月， 他又向法院提起诉讼，要求企业按照《工伤保险条例》的规定，给他支付一次性伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金，并补发伤残津贴共计12万余元 的效力，李某无证驾驶自己的摩托车上下班的行为，虽然违反道路交通安全管理的相关规定，但并不属于违反治安管理的违法行为，其在上班途中遭遇交通事故受到伤害， ...
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，劳动关系中的劳动者因工伤事故遭受人身损害，应当按照国务院《工伤保险条例》的相关规定请求工伤保险赔偿，不能直接对用人单位提起人身损害赔偿的民事诉讼；第二， 保障局以原告自2005年5月2日发生伤害之时至原告提交工伤认定申请及医疗费用赔偿之时已超过1年为由作出工伤认定申请不予受理通知书；当地劳动争议仲裁 ...
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了本案被申请人，被申请人2月27日签收此通知。上述事实，有庭审笔录、当事人陈述及相关书证为凭，证据确凿，足以认定。木会认为：l、用人单位必须严格按照国家现行的 为9个月的本人工资：资，《湖南省实施《丁伤保险条例》办沾》第二十九条规定：玖级伤残的一次性丁伤医疗补助余为8个月的本人工资，一次性伤残就业补助 ...
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的报告认真学习2013-2017年《中央党内法规制定工作五年规划纲要》以及中央八项规定精神，中国廉政监察网邯郸办事处较好地利用我网新闻中心、倡廉教育、百姓声音 反腐倡廉、世博会，到物价、大学生就业、节能减排、医疗保险等，问题面广量大，绝大部分都与保障和改善民生直接相关，温总理三年分别回答了29个、24 ...
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时，每月的劳动责任产值数额可做出相应调整。被告每月基本工资为700元(含基本养老保险、医疗保险、失业保险)。原告根据被告的申请，协助被告办理社会基本养老保险 被告违规违纪行为有按章处置权。原告受理乘客的投诉，并按公司管理制度及相关规定对被告进行教育、处分、处罚。被告必须按原告的要求对车辆进行发动机月度 ...
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的身体状况结合医疗机构的诊断进行了司法鉴定，并于2012年5月21日出具了鉴定报告，鉴定意见为：根据《康宁终身保险条款》之相关规定，被鉴定人 有约定的，保险人应当按照约定履行赔偿或者给付保险金义务。 保险人未及时履行前款规定义务的，除支付保险金外，应当赔偿被保险人或者受益人因此受到的损失。 诉讼经过： ...
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：许XX 职务：经理 诉讼请求： 1、请求被告向原告支付死亡伤残保险金30万，医疗保险金3万，合计33万。 2、本案诉讼费用由被告承担。 事实及理由： 原被告 赔偿责任。事实上，从我们举示的调解书来看，王XX的赔偿金已经由相关的责任方及第三者责任险的保险公司在交强险和商业险范围内承担并赔偿。因此，原告 ...
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、娱乐场所人身意外伤害保险条款》之约定给付意外伤害保险金，该条款规定七级以上伤残才能赔付保险金，而原告是九级不符合标准。且原告产生的医疗费用等损失已经由 ，保险人应当负有证明责任，即保险人还必须提供其对有关免责条款作出明确解释的相关证据，否则该免责条款不发生效力。本案中，被告人保乌市分公司为证明已经尽 ...
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责任； (四)机动车一方无原因责任的，应承担非机动车、行人一方20%赔偿责任。 无第三者保险的机动车与非机动车、行人发生交通事故，造成人身伤亡、财产损失，非机动车、行人 、保管人或者扣押人、质权人、留置权人应《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定进行处理。 二十四、本指导意见自2007年5月1日起参照 ...
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