经理提成比例向其支付奖金228033.36元。2006年2月，利津县劳动争议仲裁委员会裁决原告支付被告超额保费提成227500.54元，并承担仲裁费6500元。原告不服该 本案中，从被告提交的证据可以看出，自2005年4月，原、被告就如何兑现考核办法产生争议后，被告到原告的各上级公司请求权利救济，劳动 ...
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双方赠与进路的不足。若未办理不动产登记, 父母可以通过行使赠与合同的任意撤销权请求返还。若已办理不动产登记, 子女之配偶存在忘恩行为时, 父母可以通过行使赠与 发布的《最高人民法院关于对〈民事诉讼法〉司法解释疑问的回复》认为，仲裁机构所做生效裁决的反证仅需达到动摇法官内心确信的合理抗辩标准即可。依据 ...
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，王其森律师接受被上诉人刘某的委托出庭应诉。 济宁市XX保安服务有限公司上诉请求：依法撤销原审判决，依法改判确认上诉人与被上诉人解除劳动关系合法有效。事实和 仲裁委员会作出济劳人仲案字〔20XX〕第X号仲裁裁决书，裁决如下：确认被申请人某保安公司与申请人刘某解除劳动关系违法，申请人与被申请人继续履行 ...
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日，吉林省白城市洮北区农村土地承包仲裁委员会作出裁决：王淑荣对王振学所种土地享有承包经营权。一审原告王振学遂向洮北区人民法院请求：1、确认三跃村村委会 对于上述发生在平等主体之间的民事权益之争，不应通过行政诉讼解决。最高法院判决撤销了吉林高院的再审判决和白城中院民事判决，维持白城中院的二审判决。 （三 ...
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，改判上诉人与被上诉人的劳动关系于2016年1月22日解除；2、请求依法撤销（2016）鲁0102民初3704号民事判决书第二项判决，改判上诉人只需 其能够获得的经济补偿金的数额多少问题。 对于田**要求**公司支付加班费的诉讼（仲裁）请求，仲裁委、两级法院均未支持。仲裁委和一审法院在裁决书、判决书中 ...
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意思表示，构成重大误解，若依合同履行，对其显失公平。故裁决撤销《采购协议》。但合同撤销的原因在于A百货公司存在过错，故作为过错方应当承担相应的责任。 的损失《合同法》第五十四条规定：下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：(一)因重大误解订立的;(二)在订立合同时显失公平的。一方 ...
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违法解除劳动合同赔偿金差额87,029.35元，对马炯燕的其余请求未予支持。通用电气公司不服该裁决，遂诉至原审法院，要求不支付马炯燕违法解除劳动合同 减半计5元，免予收取。判决后，通用电气公司不服，向本院提出上诉，要求撤销原审判决，依法改判通用电气公司不支付马炯燕违法解除劳动合同赔偿金差额87,029 ...
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许可的。即使一方认为协议内容违法，也应当在一年之内请求人民法院变更和撤销，但被上诉人未提出任何撤销申请。而在没有任何协议一方提出申请的情况下， 法律正确，对此本院予以维持。 广州市***服装设计有限公司上诉理由不充分，本院对其上诉请求予以驳回。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一 ...
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评审报告不确认。2010年6月12日，黄xx向东莞市劳动争议仲裁院xx劳动争议仲裁庭申诉，请求裁决xxx公司支付解除劳动合同的赔偿金10500元。2010年7月23 8月4日向该院提起诉讼；xxx公司于2010年8月20日向本院申请撤销，后因黄xx向一审法院提起诉讼，该院未受理xxx公司的申请，为此其 ...
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和单位规章制度的情况下，企业可以随时与其解除劳动合同，无须支付经济补偿金。仲裁部门裁决和人民法院的判决是完全正确的。 四、操作实务 1．职工觉得单位规章制度不 工会或职工代表，则用人单位解除劳动合同的行为无效，将被劳动仲裁机关或人民法院撤销。 因此，即使员工严重违犯公司的劳动纪律及规章制度，公司要将其 ...
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