建筑工地上受伤应该得到哪些赔偿？建筑工地上受伤能申请到工伤吗？有哪些赔偿？佛山万林律师所根据其代理的案件予以汇总说明。 【基本案情】 ：5151元/月×5个月=25755元； 3、一次性伤残补助金：5151元/月×9个月=46359元； 4、一次性医疗补助金：5151元/月×2个月=10302元； 5 ...
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工伤十级应该怎样计算赔偿数额？掌骨骨折工伤能评几级残？个人独资企业为被告时该如何起诉？佛山万林律师所根据其代理的案件予以汇总说明。 期工资：4000元/月×3个月=12000元 5、一次性伤残补助金：4000元/月×7个月=28000元 6、一次性医疗补助金：4000元/月×1个月=4000元 7、 ...
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2万余元,协议第三条中明确"双方无其他争议".之后,张某向有关部门申请工伤认定.2008年3月28日,经劳动能力鉴定委员会鉴定为因工致残程度七级.2008 请求于法无据,判决设备公司无须支付张某一次性就业和医疗补助金及伤残鉴定费。【邹超律师提示】劳动者的伤亡既是工伤又是用人单位的侵权行为造成的，劳动者 ...
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2万余元,协议第三条中明确"双方无其他争议".之后,张某向有关部门申请工伤认定.2008年3月28日,经劳动能力鉴定委员会鉴定为因工致残程度七级.2008 请求于法无据,判决设备公司无须支付张某一次性就业和医疗补助金及伤残鉴定费。【邹超律师提示】劳动者的伤亡既是工伤又是用人单位的侵权行为造成的，劳动者 ...
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裁决煤矿以龚某受伤的上一年度广安市职工人均工资为标准向其支付伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金、停工留薪待遇等等共计3万余元。煤矿以伤残补助计算标准过 能的法律后果。职工因工作遭受事故伤害，被鉴定为九级伤残的，依法应享受一次性伤残补助金，标准为８个月的本人工资。龚某举出了自己5个多月平均工资为 ...
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笔钱了事，双方同意。就此，饭店老板付给郑某3000元，双方达成协议，签字同意一次性处理，并解除劳动合同。郑某回家后不到一个月，膝关节股骨头 案例：郑某 标准为职工本人受伤前12个月内平均月工资收入；工伤医疗期满经评残后，享受因工伤残抚恤金或在职伤残补助金等一系列伤残待遇。本案私营饭店老板在郑某发生工伤 ...
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是微信转账发放，月平均工资是5400元。2019年6月40日经认定为工伤。2019年8月21日经鉴定为：劳动功能障碍等级为玖级，停工留薪 【仲裁裁决】 经劳动仲裁委裁决，由公司支付蒋某一次性伤残补助金47340元、一次性伤残就业补助金42080元、一次性工伤医疗补 助金10520元、停工留薪期工资差额 ...
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规定，职工因工作遭受事故伤害进行治疗，享受工伤医疗待遇；治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从 用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 乌鲁木齐市新市区人民法院依照相关法律规定，判决建设公司支付罗某一次性伤残补助金等各项费用共计16万余 ...
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2万余元,协议第三条中明确双方无其他争议.之后,张某向有关部门申请工伤认定.2008年3月28日,经劳动能力鉴定委员会鉴定为因工致残程度七级.2008 设备公司履行了相应的赔偿义务后还向工伤认定部门申请工伤认定并提出赔偿请求,该请求于法无据,判决设备公司无须支付张某一次性就业和医疗补助金及伤残鉴定费。...
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天。2018年2月11日，经佛山市南海区人力资源和社会保障局认定为工伤。2018年6月11日，经佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定为：劳动功能障碍等级 仲裁，要求公司赔偿其住院伙食费、护理费、停工留薪工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金。【承办过程】梁某为维护自己合法权益申请仲裁， ...
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