如何认定职务行为 -案例分析搜索

执行案件中连带责任人咬伤执行法警如何定性

上有一定的区别。妨害公务罪是指以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的行为。拒不执行法院判决、裁定罪是指对人民法院已经发生法律效力的判决或者裁定哄闹、冲击执行现场，围困、扣押、殴打执行人员，致使执行工作无法执行的都认定为情节严重 .这与妨害公务罪的特征有共同之处，行为人都有实施暴力、威胁 ...

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论工伤行政案件的司法审查

事故不是履行职务行为造成的;门光春是酒后自己骑车撞到路桩上死亡，根据《企业职工工伤保险试行办法》第九条第四项的规定，x情形不应认定为工伤;门光、不能认定工伤的情形以及在法律、法规没有具体规定或者规定的情形从形式上看存在冲突的情况下，如何正确理解兜底条款的立法本意的问题。一、首先列举应该认定工伤的情形 ...

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新生婴儿预防接种异常反应

受理的复函》规定：“医疗事故技术鉴定委员会所作的医疗事故鉴定结论，系卫生行政部门认定和处理医疗事故的依据。……当事人仅要求医疗单位赔偿经济损失向人民法院提起诉讼的，应行为是履行职责，其间因过失致残原告是有过错的，该职务行为产生的法律后果应由其所在单位X医院承担，因此本案的责任人应确定为X医院。被告所 ...

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承包人能否作为诉讼主体？

了姚某在承包经营期间该笔债务转移的过程，然而，却认定姚某的接受债务的行为是经营超市的职务行为。那么，我们从承包合同的角度来看姚某的职务行为认为：《最高人民法院全国经济审判工作座谈会议纪要》关于承包企业在承包期间发生的债务纠纷如何确定诉讼主体和承担责任的问题中规定：“发生诉讼时，原承包合同已经期满，或 ...

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冒领他人奖金拒不归还应如何定性？

张某又以各种理由拒不归还。【分歧】被告人张某冒领他人奖金拒不归还应如何定性？第一种意见认为构成侵占罪。理由是被告人张某将应发放给颜某的奖金采取秘密手段侵吞单位的财物，其行为符合贪污罪的主、客观要件，构成贪污罪。综上，被告人所冒领的2万元应当认定为公共财产，被告人利用职务上的便利侵吞公共财物， ...

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劳动纠纷

书面的劳动合同，拖欠工资加班费，解除劳动关系不支付经济补偿金，工伤如何认定，工伤如何鉴定，如何计算赔偿标准等等事项。以自已帮助当事人处理的案例来具体分析解除劳动合同通知单（证明劳动关系因公司违法行为而解除）。徐**于1996年8月起就职于公司工作，任公司的清洁工职务。工资为每月的平均工资为1483 ...

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冒领他人奖金拒不归还应如何定性

张某又以各种理由拒不归还。【分歧】被告人张某冒领他人奖金拒不归还应如何定性？第一种意见认为构成侵占罪。理由是被告人张某将应发放给颜某的奖金采取秘密手段侵吞单位的财物，其行为符合贪污罪的主、客观要件，构成贪污罪。综上，被告人所冒领的2万元应当认定为公共财产，被告人利用职务上的便利侵吞公共财物， ...

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董事长私自以公司名义替第三者偿还欠款行为无效案

万元设立的有限公司， A为公司的第一大股东，同时一直担任公司董事长（法定代表人）职务，B任公司副董事长。运输公司是1976年成立的国有企业，该公司因经营不，侵害了甲公司及其股东、债权人、职工等相关利益者的权益，该处分公司资金行为应当认定无效，由此造成的损失被告A承担侵权责任。理由如下：（一）被告A ...

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陈华军诉凯普松公司、王邦斌等人身损害赔偿案

索赔未果，故诉至法院，要求二被告赔偿医疗费、残疾补助费等各项损失12752。20元。认定上述事实的证据有：1、证人王文满、王乐才的当庭陈述，证明当天事发在从事雇佣活动中遭受人身损害时，雇主应当承担无过错责任。这与各国民法对雇员职务行为受害的归责原则相符。该解释适用于2004年5月1日后新受理的一审 ...

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论工伤行政案件的司法审查

电工，广饶县花官乡供电所没有安排门光春干任何工作，其发生的交通事故不是履行职务行为造成的；门光春是酒后自己骑车撞到路桩上死亡，根据《企业职工工伤具体规定或者规定的情形从形式上看存在冲突的情况下，如何正确理解兜底条款的立法本意的问题。一、首先列举应该认定工伤的情形，《企业职工工伤保险试行办法》第八条 ...

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