制造热销假象经常会在售楼中心的房源公示栏上打出售完字样，让购房者觉得已经没有多少套房屋。销售人员也会采取很多方法来制造热销气氛，让购房者产生紧张感， 签正式合同之前都要求购房者缴纳一定数额的款项，作为定金或订金。如果合同签不成或消费者不来签合同，定金或订金不退。这种定金或订金的约定，对消费者极为不利， ...
//www.110.com/ziliao/article-591892.html -了解详情
劳动合同，也给他购买了社保，他想：“我这是进了一个正规的好厂啊，还带签合同买社保的，我一定要好好努力工作啊”。李仰的职位是注塑部碎料员，这当然 补助金。为此，李仰多次去塑胶厂讨要一次性就业补助金，但是塑胶厂老板就是不给，还说：“你已经签了离职后一切与厂无关的，你自己放弃了自己的权利”。另外，李仰还去了 ...
//www.110.com/ziliao/article-541314.html -了解详情
劳动合同，也给他购买了社保，他想：“我这是进了一个正规的好厂啊，还带签合同买社保的，我一定要好好努力工作啊”。李仰的职位是注塑部碎料员，这当然 补助金。为此，李仰多次去塑胶厂讨要一次性就业补助金，但是塑胶厂老板就是不给，还说：“你已经签了离职后一切与厂无关的，你自己放弃了自己的权利”。另外，李仰还去了 ...
//www.110.com/ziliao/article-541256.html -了解详情
安排美国移民律师的培训。如果甲方签订投资认购协议后不能及时交纳投资款而导致拒签的，乙方不承担任何责任。甲方同意支付乙方办理美国EB-5类移民签证服务费总额为 履行各自的义务。现因原告选择的投资项目已经终止，导致合同无法继续履行，合同目的无法实现，原告有权要求解除合同。但原告要求被告全额退费缺乏足够依据 ...
//www.110.com/ziliao/article-513187.html -了解详情
于《劳动报》2013年11月30日 合并工作年限满十年公司能否拒签无固定期合同 □案情介绍 2001年12月1日，顾女士进入浙江某服饰有限公司（以下简称 劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 《最高 ...
//www.110.com/ziliao/article-476131.html -了解详情
。 黄先生听说《劳动合同法》有规定，签两次有固定期限的合同之后，职工就可以要求签无固定了，自己已经签了多次合同，他认为公司应该与他签无固定 因用人单位合并、分立等原因导致劳动者工作调动；用人单位及其关联企业与劳动者轮流订立劳动合同；其他合理情形。所以，黄先生的终止补偿应从2008年起算，共计六个月工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-465776.html -了解详情
。 二是申请人没有加班事实，主张加班费，没有依据。如果有偶尔的加班工作，被申请人已经在津贴中及时支付了相应的报酬。 三是申请人从2009年6月28日就到 与省劳动人事仲裁委关于审理劳动人事争议案件指导意见（二）的规定，如果主张未签合同双倍工资，至少应在2011年6月28日前主张。申请人此项请求已过诉讼 ...
//www.110.com/ziliao/article-364758.html -了解详情
非常愤恨！第二、原告主张2008年2月1日至12月31日期间被告未签书面劳动合同的双倍工资差额未超过诉讼时效期间：如前所述，被告在2010年5月31 工资单》是有被告发放的，既然上面没有反映出原告的任何加班事宜，被告为何已经按照一定的标准支付了原告14.88天的加班费呢？——其实道理很简单：因为原告的 ...
//www.110.com/ziliao/article-345820.html -了解详情
，江某是一位大学生，平时自己对法律有较深入的钻研，找到本律师时已经将所有案件材料准备的比较充分，但是作为律师，必须审慎的帮助当事人提出合情合理的诉 非常愤恨！ 第二、原告主张2008年2月1日至12月31日期间被告未签书面劳动合同的双倍工资差额未超过诉讼时效期间： 如前所述，被告在2010年5月31 ...
//www.110.com/ziliao/article-337147.html -了解详情
单位”四个字，让用人单位和劳动者享受“同等待遇”。 ◆ 入职登记表中声明：公司已经告知本人工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬， 、期限及法律后果 为了破解实践中事实劳动关系的泛滥和用人单位不签合同的顽疾，劳动合同法强调劳动合同的书面化，不管订立、变更、解除、终止一律采取书面 ...
//www.110.com/ziliao/article-336936.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务