,鞠某行二次手术,取内固定。2004年12月2日,劳动鉴定委员会根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》,认定鞠某因工伤残十级,并依照程序发出《劳动鉴定结论 ,本案还存在一个深层次问题。在我国,交通事故和工伤中评定残疾等次的标准是不同的,前者评定的标准要比工伤严格。工伤中评定的十级残(伤残中的最低级别), ...
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,鞠某行二次手术,取内固定。2004年12月2日,劳动鉴定委员会根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》,认定鞠某因工伤残十级,并依照程序发出《劳动鉴定结论 ,本案还存在一个深层次问题。在我国,交通事故和工伤中评定残疾等次的标准是不同的,前者评定的标准要比工伤严格。工伤中评定的十级残(伤残中的最低级别), ...
//www.110.com/ziliao/article-39025.html -
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某在工作过程中,被叉车叉伤,导致胸骨断裂,经司法鉴定达到七级伤残。沈某在向人社部门申请工伤鉴定时被告知,需要先进行事实劳动关系认定。2019年5月 口法庭工作室再次进行调解。初步摸清了当事人双方对赔偿金额的底线,但由于双方在赔偿标准和赔偿金额上分歧巨大,无法达成有效协议。期间经多次做工作,努力争取双方 ...
//www.110.com/ziliao/article-801843.html -
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某在工作过程中,被叉车叉伤,导致胸骨断裂,经司法鉴定达到七级伤残。沈某在向人社部门申请工伤鉴定时被告知,需要先进行事实劳动关系认定。2019年5月 口法庭工作室再次进行调解。初步摸清了当事人双方对赔偿金额的底线,但由于双方在赔偿标准和赔偿金额上分歧巨大,无法达成有效协议。期间经多次做工作,努力争取双方 ...
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破裂伤;左眼晶体脱位;左眼前房出血;左眼玻璃体出血;左眼脉络膜出血性脱离;左眼视网膜脱离;左眼睫状体脱离。【结论】:根据《广东省职工外伤、职业病医疗终结鉴定标准》、《劳动能力鉴定职工工伤职业病致残等级》国家标准(GB/T16180-2014)鉴定为伤残等级柒级,护理等级不入级,停工留薪期为6个月。 ...
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意见书,结论为:依据GB/T16180-2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准之规定,武XX的损伤综合评定为九级伤残。依据JR/T0083-2013 三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、 ...
//www.110.com/ziliao/article-722819.html -
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【诊断】:左中指近节粉碎性骨折 【结论】 根据《劳动能力鉴定职工工伤职业病致残等级》国家标准,经鉴定,劳动力功能障碍等级为十级, 根据《工伤保险条例》、《广东省工伤保险条例》和《广东省职工外伤职业病医疗终结鉴定标准》,确认停工留薪期为2个月。...
//www.110.com/ziliao/article-671106.html -
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XX市医学会对上诉人XXX与被上诉人XX市人民医院之间的医疗纠纷进行医疗事故技术鉴定。10月15日,XX市医学会作出医疗事故技术鉴定书,认为被上诉人XX市人民 申请。2014年4月16日,劳动能力鉴定部门根据XXX的申请,依据职工工伤与职业病致残等级标准,对谢长有腰1压缩性骨折、压缩高度大于二分之一等 ...
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什么待遇? 律师答复:因工致残被鉴定为五级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为16个月的本人工资; 2、 经本人提出,可以解除或者终止劳动关系,由单位以当地上年度职工月平均工资为基数,支付20个月的一次性工伤医疗补助金和35个月的一次性伤残就业补助金。 祝你 ...
//www.110.com/ziliao/article-507865.html -
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违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第六条 劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同 劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 4、要求用人单位为职工办理、缴纳社会保险费的法律依据 《劳动法》第七十 ...
//www.110.com/ziliao/article-479200.html -
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