保险，对被告应从工伤保险中享受的项目，原告不应承担。现依法起诉，要求按照相关规定，对被告应当享受的应由原告支付的工伤待遇重新计算。原告为 一次性伤残补助金27000元、一次性伤残医疗补助金17888元、住院伙食补助费2430元、工伤认定费和鉴定费600元，均应从工伤保险基金支付，不应由原告支付。原告如 ...
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请求支付非工伤待遇理由不能成立，且远远超过法定的仲裁时效。故此，现起诉至法院，要求依法判决不支持被告要求支付医疗费、丧葬费、一次性抚恤金27909.30 后没有按时足额缴费，造成农民工不能正常享受医疗保险待遇的，由此所发生的医疗费用由用人单位按照当地农民工医疗保险规定的支付标准支付”的规定，被申请人应 ...
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75%(注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)三、五级六级伤残待遇标准一次性伤残补助金1、五级伤残补助金=本人工资18个月2、六级 11个月3、九级伤残=本人工资9个月4、十级伤残=本人工资7个月劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性 ...
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五至六级伤残赔偿项目 法律规定 赔偿承担主体 停工留薪期待遇 《工伤保险条例》第31条第1款：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤 为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残 ...
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《工伤保险条例》第29条第4款：经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因 被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为 ...
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一起成功案例的支持。 主文：一、铁矿罐车无情，尹先生被碾成重伤完全丧失劳动能力 尹先生，36岁，汉族，湖北省郧西县人。2012年6月26日，经小舅子 保险的缴费基数仅为1720元。今年年初，铁矿向朝阳县工伤保险基金为尹先生申请了工伤待遇，如下：一次性伤残补助金39560元、按月伤残津贴1376元和按月 ...
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中处理。 2、一次性工伤医疗补助金：3708元*10个月=37080元 依据《工伤保险条例》36条、《重庆市工伤保险实施办法》36条以解除劳动关系之日的本市 ：3500元*12个月=42000元 依据《工伤保险条例》33条：需要暂停工作接受医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 ...
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，参保缴费时间为： 2012年5月至2012年8月，双方末签订劳动合同。2012年7月 21日晚8点多申请人在作业时足部受伤，当晚 、一次性医疗补助金； 三、被申请人郴州市AA人力资源有限公司支付申请人停工 留薪期间的工资福利待遇4000元(4000元x1个月)； 四、工伤保险基金支付申请人劳动能力 ...
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时被货车将右手挤伤，经工伤鉴定为捌级，根据工伤保险条例赔偿标准，特向贵委提出仲裁，请求被诉人支付工伤待遇74412.1元。 被诉人经我委 ，且申诉人已提出与被诉人终止事实劳动关系的实际，被诉人应依据《工伤保险条例》规定支付申诉人一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住院医药费、 ...
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一次性伤残就业补助金不能同时享受）《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（二）保留与用人单位的劳动 伤残就业补助金：3787元×30个月=98220元（解除劳动合同时一次性支付，与伤残津贴不能同时享受）①安徽省实施《工伤保险条例》办法第二十四条职工因工致残被鉴定 ...
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