权益，不能只靠某个中央领导或者某一个政府部门的重视，不能只停留在农民工的工资支付问题上，更需要从整个社会意识形态、道德和法制建设等方面做长期不懈的努力， 》第七十二条规定“社会保险类型”是指需建立基金的养老、医疗、工伤、失业、生育五种社会保险。根据相关法律法规的规定，建筑公司必须为李某等人办理社会养老 ...
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《中华人民共和国民法通则》第一百二十条和第一百三十四条的规定，可以责令侵权人停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失。恢复名誉、消除影响、赔礼道歉 劳动合同。学生在实习期间发生伤害事故，不属于工伤，不能享受工伤保险待遇，但可以以雇佣关系向用人单位主张权利，或由学校基于与单位之间的实习合同的相关 ...
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境外就业条件、工种、收费标准、工资待遇、保险、安全设施和合同期限等有关情况。 （二）按照境外雇主及其所在国家（地区）政府主管部门的要求，告知乙方所提供的 医疗费和住院费。 （十二）乙方在劳动合同期限内因病或因工伤经当地正规医院诊断证明不能继续工作时，甲方应尽快协调雇主将乙方送回国并督促雇主承担有关费用 ...
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年11月1日，其间一年多时间，B公司一直在发申请人的工资，证明B公司所谓的辞职纯属子虚乌有。 显而易见，2013年7月，被申请人辞退申请人时， ：(七)社会保险。 显而易见，为劳动者购买医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险，是用人单位的法定强制性义务。申请人在被申请人单位连续工作13年半， ...
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。【点评】 杨秀兰的确不构成工伤，无权享受工伤保险待遇。《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定：“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故 兰办理工伤保险，更无需承担工伤保险赔偿责任。自行上岗工作 难获加班工资【案例】 2016年“五一”假期期间，家在千里之外、就近并无亲朋好友的古小琴因为实在无聊而 ...
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的代理意见，裁决单位向张某支付经济补偿金，成功维护了劳动者的合法权益。2.职工加班变值班工会援手获赔偿基本案情1999年1月至2002年4月，唐某等三 指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗，并依法享受原工资福利待遇的期间。《工伤保险条例》第33条第一款规定，职工因工作遭受事故 ...
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清了伤前工资和有关工伤待遇。并在当时就言明，以此款结清伤前工资及工伤待遇，苗强本人也同意签字后领取了这笔费用。 根据查清的事实，仲裁委 了赔偿协议，协议约定被告除支付医疗费外，一次性赔偿原告其他损失12000元了结纠纷。协议履行完毕后，原告出院休养期间因身体不适，又到医院检查治疗，花费医疗费8900元 ...
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、被告就职业病的工伤保险待遇在乐清市劳动人事争议仲裁委员会达成调解协议，即被告一次性支付原告一次性伤残补助金、医疗补助金、伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、 赔偿。3、职业病病人提出赔偿要求，要求原告提出明确的法律条文，原告没有提出相关法律依据。4、本案是法律条文竞合，劳动法和职业病法竞合，原告 ...
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年2月22日进入广东某管道科技有限公司处工作，从事开复合机工作，工资平均3656.71元每月，双方签定了劳动合同，没购买社保，于2016年10 科技有限公司一次性支付40000元作为工伤和未购买社保经济补偿金赔偿。 【律师解析】 1、未购买社保的，由公司全额赔偿伤者的工伤保险待遇； 2、未购买社会保险 ...
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中院均驳回王某、曾某的全部诉讼请求，为当事人李某赢得尊严、挽回损失。6、建筑工人罗玉柏与衡南某建筑工程公司工伤保险待遇赔偿纠纷一案。2010年 通知金劳动争议纠纷案、刘某与湖南省某机械制造公司经济补偿金、代履行通知金、加班工资劳动争议案等等。另外还有：吴某与湖南某投资管理有限公司房屋买卖合同纠纷案、顾 ...
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