目的。尽管上述瑕疵均可以修复，也不会因此而影响车辆作为代步工具的效能或者说经济利益，但谷某某的精神追求已被击碎，甚至产生了厌恶感，其精神利益方面的 、行驶的里程数，并参照机动车三包规定对车辆使用补偿费用加以衡量和计算，酌定谷某某应当支付90万元的费用。当然，在不同的个案中，合同目的也会随之变化，当合同 ...
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合同法第87条规定用人单位违反本法规定解除或终止劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付经济赔偿金，而第47条规定是经济 要求某公司支付10个月工资标准的经济赔偿金。同时，月工资标准是以解除劳动合同前12个月的平均工资，而不以其基本工资1500元计算。如果单位不予支付，可以 ...
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，当即找到业务部经理反映情况，提出抗议，要求直接责任人写出书面检查，游泳馆制定全面的整改措施，大酒店主要负责人出面赔礼道歉。业务部经理表示道歉，并说马上向领导报告， 。抚慰性就是用经济赔偿的物质手段，给受害者以精神上的抚慰，部分解除其精神痛苦；补偿性则是由于精神损失是无形的，无法准确计算的，不可能像 ...
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的， 原财产所有人取得所有权。本案中，娱乐公司对租赁房屋的改扩建及装饰工 程若拆除即丧失经济价值，不能脱离原房屋独立存在，也不能单独折价或变 自判决生效之日起十日内偿还信达成都办借款 本金1986万元及利息（利息计算方法：截至2004年5月17日利息为 14173340. 44元，自2004年5月17 ...
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相应的事实及法律依据，属违法解除。上海某贸易公司应向陆某支付违法解除劳动合同的赔偿金。 【法辞典】 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一 的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。第八十七条 用人单位违法本法规定解除 ...
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相应的事实及法律依据，属违法解除。上海某贸易公司应向陆某支付违法解除劳动合同的赔偿金。 【法辞典】 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一 的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。第八十七条 用人单位违法本法规定解除 ...
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第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。 第二条中华 患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60 ...
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已构成了交通肇事罪。被告人卞凤有的违法行为给附带民事诉讼原告人造成的经济损失，应当承担相应的民事责任。附带民事诉讼原告人要求被告人卞凤有赔偿医疗费、丧葬费 。因为各地都有关于死亡赔偿金的计算方法，容易计算出具体的赔隹数额。在本案中，被害人的亲属就提出20万元精神损害赔偿的要求，但是，东方市人民法院根据 ...
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三种情形：(1)向对方当事人主张权利。如劳动者向用人单位讨要被拖欠的工资或者经济补偿；(2)向有关部门请求权利救济。如劳动者向劳动监察部门或者工会反映用人单位 计算仲裁时效，待阻碍时效进行的事由消除后，继续进行仲裁时效期间的计算。 1．仲裁时效中止的事由。仲裁时效的中止是因权利人不能行使请求权才发生的 ...
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施行。 最高人民法院 2013年5月31日 为正确审理保险合同纠纷案件，切实维护当事人的合法权益，根据《中华人民共和国保险法》《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国 保险代位求偿权的行使名义以及诉讼时效如何计算等都作出了规定。 三是鼓励保险创新，促进市场发展。保险制度具有经济补偿、资金融通和社会管理 ...
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