十六条约定的各项文书、资料交付乙方并将相关实物资产移交乙方; 5.4 移交所有与商业秘密（包括生产工艺及其相关技术、客户资源等）有关的资料。（具体移交的内容 不影响守约方依本合同其他条款的约定要求违约方承担违约责任的权利。 第十二条 适用法律及争议之解决 12.1 协议的订立、生效、解释、履行及争议的 ...
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，协议还约定我方向实华公司缴纳加盟费、管理费以及双方的违约责任等。协议签订后，我方投入资金170万元租用经营场地、购置网吧设施和聘用人员，我方的准备工作已经 与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况；（3）违反保密义务，即当事人对在订立合同中知悉的商业秘密，无论合同是否成立，均不得泄露或者不正当地使用 ...
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，协议还约定我方向实华公司缴纳加盟费、管理费以及双方的违约责任等。协议签订后，我方投入资金170万元租用经营场地、购置网吧设施和聘用人员，我方的准备工作已经 与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况；（3）违反保密义务，即当事人对在订立合同中知悉的商业秘密，无论合同是否成立，均不得泄露或者不正当地使用 ...
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中，违约行为的合理催告；合同履行中，收集我方有利证据；合同履行中，对违约责任造成法律后果的法律意见；解除合同和终止合同，律师审查并出具法律意见。为建筑 承包协议等（2）律师根据建筑施工企业实际用工状况，起草相关技术人员的《商业秘密保护协议》和《竞业禁止协议》，为采购人员及相关管理人员起草《廉洁协议》等 ...
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在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款， 培训、竞业限制约定的特殊待遇。因此，申请人无权与被申请人约定由被申请人承担违约责任的条款，即使经被申请人同意此约定，也因该约定违反《中华人民共和国 ...
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公司相同性质的公司”，公司按月向李某支付保密费。 同时，该协议还约定根据员工离开公司时的职务承担相应的违约责任，其中，副总经理应承担的违约金为20万元。 ，其本人并不知情。 一审法院认为，李某与原工作单位签订的劳动合同和《商业秘密保护协议》系双方真实意思表示，合法有效，而李某在职期间及离职后约定期间 ...
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与用人单位解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。【案情概要】吴某于 2013 年 3 月入 已支付的竞业限制补偿金。【法官释法】出于保护商业秘密的目的，用人单位与劳动者可以签订竞业限制协议，约定劳动者离职后一定期间内履行竞业限制义务。劳动 ...
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【关键字】商业秘密 竞业限制 和解 一事不再理 【案情简介】 原告：北京博诺威医药科技发展有限公司 被告：闫** 2006年2月23日，博诺威公司与闫** ，被告仍从事与我方同类业务。就此，我方认为，被告的行为违反了双方约定，应承担违约责任。故诉至法院，请求判令被告：1、返还竞业禁止补偿金32万元；2 ...
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，并能为所有人带来经济利益，张某对该技术信息亦采取了保密措施，因此该技术应属张某的商业秘密。程某在张某厂内做工了解该技术后，未经张某允许擅自进行生产的行为构成侵犯，应承担侵权责任，同时，程某也违反了双方达成的调解协议之约定，构成违约，应承担相应的违约责任。[案情结果] 张某请求判令程某承担违约 ...
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，并能为所有人带来经济利益，张某对该技术信息亦采取了保密措施，因此该技术应属张某的商业秘密。程某在张某厂内做工了解该技术后，未经张某允许擅自 侵犯，应承担侵权责任，同时，程某也违反了双方达成的调解协议之约定，构成违约，应承担相应的违约责任。 根据法律规定，张某既可请求判令程某立即停止侵权行为并赔偿损失 ...
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