”1，因此，因工伤残、因工死亡的劳动者或者其遗属可以通过不同的救济方式得到赔偿，双份补偿是合理的。以道路交通事故为例，按照《道路交通事故处理 工伤保险经办机构进行调查取证。劳动行政部门应当在接到工伤报告或工伤保险待遇申请后7日内作出是否认定工伤的决定，这样一来，劳动者的举证义务就减少了。而侵权责任赔偿 ...
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”1，因此，因工伤残、因工死亡的劳动者或者其遗属可以通过不同的救济方式得到赔偿，双份补偿是合理的。以道路交通事故为例，按照《道路交通事故处理 工伤保险经办机构进行调查取证。劳动行政部门应当在接到工伤报告或工伤保险待遇申请后7日内作出是否认定工伤的决定，这样一来，劳动者的举证义务就减少了。而侵权责任赔偿 ...
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没有及早得到确诊，并非导致患者的食管被切除的直接原因，仅仅是患者自发性食管破裂不能得到手术修复的一种可能的因素。但若因此认为医院的过失对患者的损害没有 医院的行为与患者的食管被切除这一损害结果之间存在因果关系。 三、医院是否应承担全部赔偿责任 尽管被告医院在对原告患者的医疗过程中，存在过失，且这一过失 ...
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的利益为已任。在传统的商标侵权理论中，混淆是商标保护的评判标准，消费者是否能将商品或服务与提供者正确地联系在一起而不发生混淆，是商标保护的标准 ，还可以使商标权的垄断性利益与实现社会资源合理配置、促进国家经济发展的公共利益得到适度的平衡。 结语 当今社会正处于知识经济的时代，笔者并不否认，对于中国企业 ...
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依据，本院不予支持。其次，关于二审扣除协议约定的按期搬迁奖、搬迁费、临时安置费是否适当的问题。《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条规定，作出房屋 。若违法损害赔偿金不计付利息，则会使受害人的直接损失无法得到全部赔偿，甚至可能促使加害人拖延履行赔偿义务。故本院认为，未及时支付赔偿金所产生的利息亦属于 ...
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、形成事实劳动关系等。实习生与用人单位之间不存在劳动合同。对实习生与用人单位是否存在事实劳动关系也应当谨慎对待。第一，实习生参加实习的目的主要是为了积累实践经验 用人单位分配的工作中受伤，且无故意自伤自残等现象，如不能得到合理的赔偿显失公平。 据此，对于实习生因工作受伤应参照工伤的相关规定予以赔偿。 ...
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旅行社赔偿其10万元赔偿金。 【问题】请问旅行社是否应当对死者家属进行赔偿？ A、旅行社应当进行赔偿。（老乔和旅行社签订了旅游合同，旅行社应当保证游客安全，老乔 后又违反规定横穿高速公路造成车祸死亡，并且肇事司机已经对老乔家属赔偿过了，老乔家属不能得到二次赔偿，并且旅行社又没有过错，所以旅行社不应赔偿 ...
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从医保得到报销，已减轻了其的损失，已减轻部分不能再要求被告承担，否则其得到双重赔偿，与填补性相悖。另根据《中华人民共和国社会保险法》等法律法规的 赔偿，同时基于医疗保险关系，亦可取得社会保险机构的医疗保险金，由此而产生损害赔偿与医疗保险金是否重复的问题。张某参加的农村合作医疗保险，其本质仍为人身保险， ...
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而受害的人员属于第三者还是属于本车人员，必须以该人在交通事故发生的这一瞬间是否处于保险车辆之上为依据。交通事故发生的时间不应当以危险发生时起算，而是 及时的赔偿，避免因肇事车辆的车主或者实际使用人无能力赔偿导致受害者不能得到及时救助的情况的发生。具体到本案，原告刘某在下车时重心已经落地未能站稳，客车 ...
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表示歉意，尽其道义责任，尽可能获得受害人及其家属的谅解，也使受害人及其家属心理得到满足，同时又有补偿受害人损失的成分在里面。打人者的心理也要安稳些 打人然后赚到这笔工作费用无异。 3.肇事者直接护理交通事故受害人其不能获得护理期间误工费赔偿是否会导致明显不公？ 如果问题一和问题二的结论是肯定的，即交通 ...
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