原告为工伤。同年12月27日，乐山市劳动能力鉴定委员会鉴定原告所受伤为伤残十级。后原告曾向被告申请支付工伤保险待遇，但是被告拒不支付原告。被告的行为系不 依法另行主张权利，以确保社保基金资金安全。（三）被告是否重新核定原告的工伤保险待遇本院认为，原告的工伤被鉴定为十级伤残，并与天泰公司解除了劳动关系。 ...
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原告为工伤。同年12月27日，乐山市劳动能力鉴定委员会鉴定原告所受伤为伤残十级。后原告曾向被告申请支付工伤保险待遇，但是被告拒不支付原告。被告的行为系不 依法另行主张权利，以确保社保基金资金安全。（三）被告是否重新核定原告的工伤保险待遇本院认为，原告的工伤被鉴定为十级伤残，并与天泰公司解除了劳动关系。 ...
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份《协议书》，被告即于当天申请撤诉，但被告未按协议履行，原告也反悔。原告经劳动能力鉴定此次受伤构成九级工伤，但新化县劳动人事争议仲裁委员会却以双方达成 认定。2015年7月28日，新化县人力资源和社会保障局重新作出新人社工认字（2015）第206号工伤认定决定书，认定何鲜云从单位下班步行回家，途经炉观 ...
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上理清了法律关系，均认为区人社局的具体行政行为应予撤销。之后区人社局重新认定杨某死亡视同工亡，几经诉讼，视同工亡认定结论生效且该案的工亡待遇也经法律 余伟安律师请求帮助。2016年3月经西安市劳动能力鉴定中心评定，孙某的伤残等级为九级。后申请劳动仲裁，要求单位支付工伤待遇，但仲裁委只支持2015年二次 ...
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事故赔偿纠纷一案，最近结案。总共四个程序：1、工伤认定，2、劳动能力鉴定，3、劳动仲裁，4、申请强制执行。期间，本律师做了大量工作，案件处理过程中 个人：尽量把程序走到位。有些程序看着便宜，实际上有很大隐患。劳动仲裁一旦不予执行，又得重新仲裁或者上法院。 2、 针对单位：躲避不是唯一的办法，该出面时 ...
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认为该种情况，应当先撤销之前错误的假名字的工伤申请，然后以真实的姓名重新申请工伤，再进行非法雇佣童工造成工伤进行索赔。通过计算，非法雇佣童工，造成工伤伤害 的蓬人社工认（2011）939号《工伤认定决定书》也认定徐XX为工伤，直至裕华皮革公司要求曾某进行劳动能力鉴定，曾某害怕劳动部门的调查而自己揭发其 ...
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同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制； 的，由所在单位负责。 第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照 ...
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事故赔偿纠纷一案，最近结案。总共四个程序：1、工伤认定，2、劳动能力鉴定，3、劳动仲裁，4、申请强制执行。期间，本律师做了大量工作，案件处理过程中 时，尽量把程序走到位。有些程序看着便宜，实际上有很大隐患。劳动仲裁一旦不予执行，又得重新仲裁或者上法院。2、 针对用人单位：首先要尽可能大的依法保障职工的 ...
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需要更换主要部件或者配置新的辅助器具的，经向劳动能力鉴定委员会重新提出确认申请并经确认后，由工伤保险基金支付配置费用。 第三章 管理与监督 第十 依法支付辅助器具配置费用，或者协议机构认为经办机构未履行有关协议的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。 第四章 法律责任 第二十六条 经办机构在协议机构 ...
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.63元。被告柳XX辩称，被告在原告工地干活，原、被告之间存在劳动关系。原告申请重新鉴定，应该是鉴定机构通知被告鉴定，而不是原告通知被告去鉴定 柳XX向郑州市劳动能力鉴定委员会申请对其劳动能力进行鉴定，该委员会于2011年11月7日作出鉴定结论：根据中华人民共和国《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级 ...
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