日仲裁开庭当庭收到的单位给被告发出的解除劳动合同通知书。单位作出终止劳动合同的决定违法，应当依法支付解除劳动关系赔偿金。被告并没有收到单位支付的经济补偿金。 合同，公司的行为不属于合同解除行为，更谈不上违法解除，应该是终止固定期限劳动合同。公司同意给付年终奖，不同意按照6410元的数额给付，年终奖给付 ...
//www.110.com/ziliao/article-523487.html -了解详情
向张国丽送达该通知书的证据。2010年5月，张国丽申请劳动仲裁，郑州市劳动争议仲裁委员会作出裁决，张国丽对裁决不服诉至原审法院，甲天下公司亦对裁决 上和公正上甲天下公司不能歪曲事实。2、原审判决认定甲天下公司支付经济补偿金与事实不符。甲天下公司解除劳动合同关系是在张国丽连续旷工多日，严重违反单位劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-512203.html -了解详情
月27日，历城区法院作出(2008)历城民初字1530号民事裁定书，认为：被告提交的劳动合同书、劳务协议书均证明原告的用人单位系东平县龙山职业介绍所，因该介绍所已 ，本案原告的诉讼请求除签订无固定期限劳动合同外，其他请求事项均是要求支付工资、经济补偿金等仲裁终局的事项，仲裁后无需再向法院起诉，裁决书可 ...
//www.110.com/ziliao/article-510213.html -了解详情
签订劳动合同的双倍工资差额xxxxx元；二、被申请人向申请人支付解除劳动关系的经济补偿金xxxx元；三、被申请人支付申请人2013年6月工资xxxx元；四、由被 仲裁之日两年内的工资支付情况承担举证责任，但劳动者有证据证明其在申请劳动仲裁前已向用人单位主张过权利的，用人单位应对劳动者首次主张权利之日两 ...
//www.110.com/ziliao/article-504266.html -了解详情
年8月至2004年4月，芩某在冼某个人经营的理发室工作。双方没有签订劳动合同。岑某每月工资为450元。2004年7月15日，岑某向法院起诉 人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释二》第二条，其申请仲裁并未超过时效。因此请求法院判令冼某支付拖欠工资14068.3元，及经济补偿金3152元。 ...
//www.110.com/ziliao/article-464591.html -了解详情
社会保险，同时支付经济补偿金。因为我们有充足的理由证明是申请人违约在先，因此金某有充足的理由与申请人解除合同。开庭过程中，我们详细阐述了我们的观点：劳动合同中 申请人（即美发店）要违约金不成，反被裁定支付被申请人金某工资和经济补偿金，其提起该仲裁申请可谓是失策。要说明的一点是，金某确实是与其女友合开了 ...
//www.110.com/ziliao/article-352957.html -了解详情
。2008年ⅹ月ⅹ日，公司以孟某收受回扣为由，解除了与孟某的劳动合同，但公司不同意支付经济补偿金、拖欠工资、业绩提成等。【案情诊断】通过和孟某的交谈了解 行为。为此，在充分收集其他对孟某较为有利的证据后，代理孟某向仲裁委提出了劳动仲裁申请。【代理意见】代 理 词 案号：ⅹ劳仲案字（2009）3ⅹ号尊敬 ...
//www.110.com/ziliao/article-337732.html -了解详情
为人民币3000元。2005年11月20日，A公司提出与王某解除劳动合同，双方就经济补偿金问题签订了一份协议，约定A公司支付王某相当于其3个 ×6=30000元，除去已经支付的9000元，A公司还应当向王某支付经济补偿金21000元。 仲裁支持了王某的主张。 律师点评] 本案争议的焦点为：劳动者与用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-330932.html -了解详情
渑池县地方税务局。2008年1月20日，李中华向渑池县劳动仲裁委员会提出申诉。2008年5月8日，渑池县劳动仲裁委员会裁决：1、渑池县地方税务局解除与李中华的 ，并无不当。但是渑池县地方税务局在与李中华终止劳动关系的同时，应按照法定标准支付给李中华经济补偿金；2、从李中华招进渑池县地方税务局工作起，李 ...
//www.110.com/ziliao/article-272324.html -了解详情
于2008年5月19日就解除了自己的劳动关系属于违法解除，因此向当地的劳动争议仲裁委员会提起了劳动仲裁。仲裁委员会经过审理后认为刘小姐自2007年5 二审法院审理后作出了支持刘小姐的要求支付双倍经济补偿金的终审判决，劳务公司应对违法解除刘小姐的劳动关系承担支付赔偿金的责任，代表处应承担连带责任。 上海 ...
//www.110.com/ziliao/article-215249.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务