原告对失业保险在2012年办理了停保手续，致被告李纨如今无法享受失业保险待遇；医疗保险现今只交了一年，而政策要求交满25年才可以办理医保退休手续、享受 所定的各年份的工资级别标准，与被告的应发工资比较接近，处理无误。另外按照相关规定，劳动者的工资水平应以实发工资或应发工资为准，效益、考核工资应当计入 ...
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对外索赔，应由公司统一处理，而且公司承担了张X工伤后继续治疗的医疗费用及退休后的劳保福利待遇，要求法院驳回其起诉。 [案情分析]上海海事法院 下列途径解决： 直接支付补偿 直接解决 以签发证明书方式解决 由法院裁决 强制保险 雇主必须按规定持有有效的工伤补偿保险单，以承担其根据《雇员补偿条例》及普通法 ...
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张X退还第二次所收人民币19492.20元及利息给上海W对外技术服务公司。[相关法规]《香港雇员补偿条例》《雇员补偿条例》就雇员因工受伤制定一个不论 循下列途径解决：直接支付补偿直接解决以签发证明书方式解决由法院裁决强制保险雇主必须按规定持有有效的工伤补偿保险单，以承担其根据《雇员补偿条例》及普通法就 ...
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对外索赔，应由公司统一处理，而且公司承担了张X工伤后继续治疗的医疗费用及退休后的劳保福利待遇，要求法院驳回其起诉。 [案情分析]上海海事法院 下列途径解决： 直接支付补偿 直接解决 以签发证明书方式解决 由法院裁决 强制保险 雇主必须按规定持有有效的工伤补偿保险单，以承担其根据《雇员补偿条例》及普通法 ...
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保险天津分公司）辩称：驾驶人郭庆X是醉酒驾车，根据规定保险公司仅在医疗费用当中进行赔偿，其余的保险公司不予以赔偿。所以不同意原告的诉请，请求依法驳回 。 二、侵权法层面交通事故责任主体分析 根据《民法通则》以及《侵权责任法》的相关规定，除特殊侵权案件外，一般侵权案件适用过错责任原则，即侵权人按照自己的 ...
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保险天津分公司）辩称：驾驶人郭庆X是醉酒驾车，根据规定保险公司仅在医疗费用当中进行赔偿，其余的保险公司不予以赔偿。所以不同意原告的诉请，请求依法驳回 。 二、侵权法层面交通事故责任主体分析 根据《民法通则》以及《侵权责任法》的相关规定，除特殊侵权案件外，一般侵权案件适用过错责任原则，即侵权人按照自己的 ...
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时上年全市职工月平均工资确定。（三）伤残14级的，按《实施办法》规定享受相关待遇；尚未到达法定退休年龄的，在职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书中明确的工伤保险责任单位和工伤人员按本市有关规定一次性缴纳基本医疗保险费至法定退休年龄后，可以享受基本医疗保险待遇。一次性缴费不足15年的， ...
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的抢救,朱某于4月1日凌晨因抢救无效死亡。 事故发生后,沈某支付了医疗费用5万元及赔偿款6万元。朱某家属因未获其余赔偿,于4月25日 期间自“次日零时起算”这一格式条款,排除了投保人选择保险期间“即时生效”的权利,该条款应属无效。 法院认为,根据相关法律规定,除当事人特别约定外,依法成立的合同自成立之 ...
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1日）、《陕西省工伤保险条例实施办法》(2004年6月1日)等相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 【具体工伤待遇 为本人工资的70% 6、六级伤残按月支付为本人工资的60% 三、一次性工伤医疗补助金：(一级至四级伤残无此项目) 1、五级伤残：3820.5元／月24 ...
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险的行为是违法的。我国《道路交通安全法》第17条明确规定，对机动车第三者责任实行强制保险是车主的强制性义务，而本案肇事车辆车主马某未能履行该法定 险限额范围内承担赔偿责任。这种制度有利于道路交通事故受害人获得及时的经济赔偿和医疗救治，这种制度有利于减轻交通肇事方的经济负担，不然自己要承担这个负担是非常 ...
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