[案情回顾] 武宁县某物流公司聘用刘某作为其公司货运司机，月工资2000元。2009年8月11日刘某受公司派遣驾驶货车到南昌接货，在省建材市场装载 在庭审过程中主持双方当事人调解，最终达成被告自愿赔偿原告经济损失款14000元的调解协议。该案得已审结。但是围绕该案所蕴含的雇主履行替代责任后，能否享有对 ...
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（装饰）工程内部经济责任承包合同》，该合同约定本合同所称承包方或乙方是由甲方聘用的本合同所称工程项目的负责人。须有承包方和发包方依法签订的劳动合同、明确劳资关系 和运河龙源建筑九标段工程两份《建筑工程施工合同》及一切与该工程相关的补充协议等文件。2008年11月3日姚成与中地公司对账。双方确认中地公司 ...
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月，因被告（反诉原告）蒋胜周另请有驾驶员而与原告（反诉被告）李奎解除聘用关系。原告（反诉被告）李奎共跟被告（反诉原告）蒋胜周开了14个月的 劳动报酬时，应以有效的债权债务关系为基础。因此，劳动者一方应遵照其与资方签订的协议，积极同资方进行协商，在不能达成一致的情况下，应积极向劳动部门反映或者向法院提起 ...
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5月14日，原告应被告某实业公司的申请，向某实业公司签发了由某实业公司聘用人员陆某和李某使用的人民币长城信用卡的公司卡及副卡各一张。同年8 被告某实业公司申领了原告的信用卡后，理应按照该卡章程规定和双方所订 使用信用卡的协议使用该卡，而某实业公司名下信用卡发生大额透支和在透支发生后又 不及时偿还欠款、 ...
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十六条规定，劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。具体来讲就是劳动合同为当事人一方（劳动者）负有从事工作义务，他方（用人单位） 雇主（包括企事业单位、国家机关）之间的权利义务关系，靠缔结雇用合同、劳动合同和聘用合同来规定，单靠现行劳动法关于劳动合同的规则是规范不了的，而改革 ...
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原告单位装卸工。2003年11月3日，第三人与同事赵艳华随个体运输户许跃武聘用的驾驶员何继鹏驾驶苏A34756货车一同前往丰县、沛县运送牛奶。次日返回途中，何继鹏 人与赵艳华、何继鹏三方在铜山县公安交通巡逻警察大队的主持下，达成了赔偿调解协议，损失均由第三人承担。2004年7月28日，第三人之父陈夫义 ...
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终于朝阳区仲裁委决定于2001年9月17日开庭。 经过朝阳区仲裁委调解，双方达成了和解协议:汽车用品公司为沈鑫波补缴自1998年4月以来及以后的工伤保险、医疗 根本的结论便是：作为用人单位，应该与所雇佣的职员在签订劳动合同或聘用合同的同时，进行各项社会保险费用的缴纳。唯有如此，才能使遇到不幸的劳动者在 ...
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时间为2007年12月24日。报到当天，公司和汪某签订有学校见证的三方就业协议，明确其年收入为六万/年，并签订为期三年的劳动合同，试用期为四个 属于要约邀请，只是招聘期间考察和筛选应聘者的依据。录用条件则是用人单位确定所要聘用的劳动者的最终条件，属于要约，一旦与劳动者达成一致，则成为试用期内进行考核的 ...
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崔文飞一直在山东滨州烟草有限公司滨城分公司工作。2004年12月滨州烟草有限公司对聘用人员进行用工改革，在未与崔办理解除或终止劳动关系手续的情况下，崔 烟草有限公司滨城分公司与滨州市劳务派遣有限责任公司签订了劳务派遣合同，合同约定：协议期限自2005年1月1日至2005年12月31日，同时依据劳务人员 ...
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仙制冷空调有限公司（以下简称蓬仙公司）签订了为期3年的劳动合同。合同规定了聘用金的支付办法。陈伦强工作1年后，蓬仙公司付给其6万元报酬。1997年 公诉案件被告人的行为不构成犯罪的，对已经提起的附带民事诉讼，经调解不能达成协议的，应当一并作出刑事附带民事判决。一审法院在宣判被告人陈伦强无罪（即刑事判决 ...
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