仲裁委员会提起劳动仲裁,仲裁委裁决以未认定工伤,非因工作原因致死为由驳回仲裁申请。小强父母对裁决不服,遂向法院提起诉讼,要求用人单位赔偿一次性赔偿金、 ,法院作出上述判决。■法官说法■童工享受工伤待遇须符合法定情形童工受伤,用人单位是否赔偿?对此,该案承办法官谢礼解释,禁止使用童工规定第十条、工伤保险 ...
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未送达南通六建公司。12月29日,张成兵提出工伤认定申请,并提交了劳动仲裁裁决书。上海市松江区人力资源和社会保障局立案审查后,认为张成兵受伤符合 ,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。本案中,南通六建公司作为建筑施工单位将油漆工程发包给无用工主体资格的自然人李某某,约定李某某所雇用的人员应 ...
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以子公司已于2012年被注销为由,申请对大型国企进行劳动仲裁。劳动仲裁委以时效已过为由驳回仲裁申请。老姜不服,起诉大型国企,要求支付拖欠的工资、内部承包提成款 。一、老姜起诉大型国企,是否存在被告不适格?本律师认为,老姜原单位为该大型国企的子公司,子公司是企业法人,具有独立承担民事责任的能力。该子公司 ...
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未送达南通六建公司。12月29日,张成兵提出工伤认定申请,并提交了劳动仲裁裁决书。上海市松江区人力资源和社会保障局立案审查后,认为张成兵受伤符合 ,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。本案中,南通六建公司作为建筑施工单位将油漆工程发包给无用工主体资格的自然人李某某,约定李某某所雇用的人员应 ...
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未送达南通六建公司。12月29日,张成兵提出工伤认定申请,并提交了劳动仲裁裁决书。上海市松江区人力资源和社会保障局立案审查后,认为张成兵受伤符合 ,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。本案中,南通六建公司作为建筑施工单位将油漆工程发包给无用工主体资格的自然人李某某,约定李某某所雇用的人员应 ...
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,被告以原告未及时足额支付劳动者报酬和双方没有签订书面劳动合同为由提起劳动仲裁,请求支付:一、不签订书面劳动合同的二倍工资17000元;二、3年的 26652元;二、被申请人(原告)支付申请人(被告)解除劳动关系的经济补偿金6663元。原告公司不服向法院提起诉讼,请求法院不支持支付被告上述款项。(当事 ...
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无果后,2011年2月,孟女士提起劳动仲裁申请,要求企业支付工资差额。仲裁裁决驳回了孟女士的申诉请求。孟女士不服,向当地法院提起诉讼。 1、《女 、《劳动合同法》第35条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容;变更劳动合同,应当采用书面形式。 3、孟女士所在企业,一没有任何证据证明 ...
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作为违约金。张某不服,认为自己在公司里已经干了5年的时间,已经和公司之间构成了劳动关系,公司不能说走人就走人,于是向公司所在地的劳动仲裁委员会申请了劳动 之间存在劳动关系的话得承担相应的举证责任,否则也是有口难辩。当然,对于用人单位的公司来说,在书面合同结束后没有续签的情况下继续让张某带车求职,这种 ...
//www.110.com/ziliao/article-305926.html -
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作为违约金。张某不服,认为自己在公司里已经干了5年的时间,已经和公司之间构成了劳动关系,公司不能说走人就走人,于是向公司所在地的劳动仲裁委员会申请了劳动 之间存在劳动关系的话得承担相应的举证责任,否则也是有口难辩。当然,对于用人单位的公司来说,在书面合同结束后没有续签的情况下继续让张某带车求职,这种 ...
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某被单位通知下岗。4月6日,湖北省郧西县一银行与该单位职工陈某之间的劳动争议纠纷,经十堰市中级人民法院终审判决,驳回上诉,维持郧西法院“该银行与陈某 因此,陈某于2003年9月下岗在家待岗至今。上述劳动争议经郧西县劳动仲裁委员会作出裁决和裁定后,郧西县该银行不服,诉至郧西法院,要求解除与陈某之间的劳动 ...
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