劳动合同法关于解除合同的规定 -案例分析搜索

个体工商户注销工商登记的，经营者应承担法律责任？

某某应支付王某某违法解除劳动关系的赔偿金7，440元。关于王某某要求施某某支付2019年5月xx日至2020年4月xxx日期间未签订劳动合同二倍工资差额27 《中华人民共和国劳动法》第四十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款及第八十七条的规定，于2021年xxx月xxx日判决：一、施某某于 ...

//www.110.com/ziliao/article-952155.html -了解详情

没签劳动合同被辞退有无赔偿？辞退了怎样获得赔偿？

有经济补偿吗民法典中关于劳务关系没有太明确的规定，但是在劳动合同法中有明确规定，如果用人单位与劳动者建立的是劳务关系，那么用人单位解除劳务合同，将不支付劳动者经济劳动合同被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、 ...

//www.110.com/ziliao/article-936429.html -了解详情

公司未签订劳动合同，不满一个月就辞退，可以申请劳动仲裁吗？

一、是否属于违法解除劳动关系？二、公司是否存在其他违法行为？ 1、关于未签订劳动合同的问题。未签订劳动合同可以主张未签订劳动合同二倍工资，但题主不满一个月，按照劳动合同法规定，入职一个月内应当签订书面的劳动合同，如果超过1个月未签订 ...

//www.110.com/ziliao/article-935606.html -了解详情

劳动合同中的违约金规定

规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。董某于2018年2月向河北省地震局提交了违约责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定，违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用，双方签订的委培协议关于违约责任的约定违反了该规定 ...

//www.110.com/ziliao/article-878656.html -了解详情

员工被拘留，公司该如何解雇？

已知晓。《人力资源管理制度》中亦有员工被刑事拘留德邦物流公司可解除劳动合同的规定。许某新虽称《人力资源管理制度》及内网公示截图的真实性操作建议综上，若是劳动者存在违法行为并且被司法机关拘留，而旷工，用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定以或者严重违反用人单位规章制度，以及劳动合同 ...

//www.110.com/ziliao/article-869775.html -了解详情

失业保险待遇劳动保障失业金

自动放弃权利，公司按《劳动法》和《劳动合同法》有关规定，予以处理。2018年8月29日公司到被告处进行解除劳动合同备案。2017年6月底，原告到德州市政务为由不予办理。2017年11月2日，德州振华装饰玻璃有限公司制定《关于离职员工社保问题的解决方案》，具体为：1.2018年5月31日前，德州振华 ...

//www.110.com/ziliao/article-868928.html -了解详情

劳动者碰瓷的法律责任

基本原则，认定深圳某科技公司在试用期内以王某某不符合录用条件为由解除双方劳动关系符合法律规定，判决驳回了王某某的关于违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求。该案件为小额诉讼案件，一审判决为终审判决，已生效。【评析】《中华人民共和国劳动合同法》的立法本意在于通过明确劳动合同 ...

//www.110.com/ziliao/article-868722.html -了解详情

员工违反“恋爱禁令”被解雇公司禁止恋爱行为是否违法

被解雇 2013年1月，王某应聘进入淮安某机械公司上班，该公司规章制度明确规定：在公司上班期间不得与本单位其他员工建立恋爱关系，否则构成违约，公司有我国法律关于公民婚姻自由的规定，应当无效，机械公司应支付因违法解除劳动合同所产生的相应经济赔偿金。律师说法：公司禁止恋爱的行为是否违法《劳动合同法》 ...

//www.110.com/ziliao/article-836908.html -了解详情

如若员工违反规章制度用人单位可依法辞退

款有原告承诺认真学习和严格遵守国家有关规定和甲方规章制度，第二十三条甲方（即被告）可解除合同的情形之一严重违反规章制度的约定。原告在被告处工作期间，二）项：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第 ...

//www.110.com/ziliao/article-824383.html -了解详情

劳动合同纠纷

劳动争议所涉证据，对证据材料及证明事项进行详细分析，形成书面材料。 1、《解除劳动合同通知书》、顺丰快递运单详情及运单追踪证明事项：D与申请人建立劳动关系而无需支付赔偿金。 5、关于承担连带责任问题本案中D和D房地产公司并不是《劳动合同法》第九十一条、九十二条、九十四条所规定的承担连带责任的情况 ...

//www.110.com/ziliao/article-806873.html -了解详情

没找到您需要的？您可以发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务

<上一页 76 77 78 79 80 8182 83 84 85 86 下一页>

搜索历史清除