离职证明。2008年7月23日，罗某向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，收到《不予受理通知》后依法向广州天河法院提起诉讼。法院经审理认为，关于口头通知解除劳动关系的 完毕，至今未向原告出具离职证明，但未能提交相关证据予以佐证，也不予采信。经调解不成，法院遂作出判决如下：一、原告罗某与被告某传媒公司的劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-872986.html -了解详情
但由于公司方面没有注意保留其辞职的有关证据，后经过仲裁委员会调解，支付了其一个月工资的经济补偿金。 北京劳动争议咨询中心律师评析： 实践中，经常会遇到员工自行 的事实，若该举证不力，将会承担不利后果。 为此要提醒用人单位，一定要规范用工，遇到员工自行离职的情况，应及时做好有关备案工作，以防诉讼风险。 ...
//www.110.com/ziliao/article-312576.html -了解详情
终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。上海市高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的解答（沪高法民一（2006）17号）六、关于用人单位 。劳动合同中虽有工作内容和工资报酬调整的约定，但调整的调解和指向不明确的，用人单位应当提供充分证据证明调整的合理性，用人单位不能证明调整合理性的， ...
//www.110.com/ziliao/article-187344.html -了解详情
视频通话，不到1小时，双方对离婚及子女抚养等达成了一致意见，案件最终以调解结案。 据悉，云南在线矛盾纠纷多元化解平台, 是一个智能化、开放式的网络智能平台，该平台集在线法律咨询、在线调解、在线仲裁、在线诉讼于一体，为当事人提供了包括婚姻家庭、劳动争议等在内的23类常见民商事纠纷化解服务。 ...
//www.110.com/ziliao/article-801160.html -了解详情
时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。” 《劳动争议调解仲裁法》第六条也指出：“发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项 公司拒绝股东孙某查阅公司账簿的请求，顾慧珍等16名员工照样可以据实提起诉讼，由仲裁机构或法院作出裁判，强制该公司履行支付薪酬的义务。（颜东岳 法官 ...
//www.110.com/ziliao/article-759509.html -了解详情
爆裂性骨折、L2轻度压缩性骨折；2、右肩部挫伤。共住院57天。【仲裁裁决】依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、第四十七条、第四十八条、《广东省 十四条、第三十五条、第五十七条、的规定，并参照《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、七十条的规定，作出终局裁决如下：1、被申请人一在本 ...
//www.110.com/ziliao/article-739012.html -了解详情
对未签劳动合同的双倍工资差额未能达成一致意见。2010年5月，王经理申请劳动仲裁，调解未果。随后，双方诉至法院。【诉辩观点】原告诉称：原告于2009年 了原告的主张。北京劳动争议咨询中心律师提示：本案关系到未签劳动合同的双倍工资赔偿问题，由于受到时效限制，因此，请劳动者千万不要过了诉讼时效，否则，双倍 ...
//www.110.com/ziliao/article-274707.html -了解详情
证实原告的受伤及损失情况，不能证实与被告存在因果关联。二、高阳县劳动人事争议调解仲裁委员会不予受理案件通知书：不能证实原告欲证明的指向内容，不能证实 开庭审理过程中，出于对原告的同情保定律师征求被告的意见，同意了其当庭增加诉讼请求。但是，原告方根本没有理清本案的法律关系，所以无法实现其自圆其说，撤诉自 ...
//www.110.com/ziliao/article-365358.html -了解详情
；4、根据客户要求，对客户单位的人力资源管理工具进行防范风险设计，包括劳动合同书、保密协议书、竞业避止协议书、培训协议书、劳务派遣协议书、用人申请表 4、代理劳动者与用人单位进行谈判、和解、调解;5、代理劳动者参加劳动仲裁;6、代理劳动者参加各个阶段的劳动争议诉讼。(十)私人法律顾问1、为中外公民担任 ...
//www.110.com/ziliao/article-288603.html -了解详情
业禁止合同约定，给企业造成损失的，企业可以依据劳动法的规定向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求违反上述约定的劳动者承担损害赔偿责任。劳动者违反上述约定， ，追究其刑责任。在追究刑责任的同时，企业可期于刑事附带民事诉讼的规定，要求侵权人承担民事赔偿责任。 Mary 编辑 随着市场经济的快速发展，商业 ...
//www.110.com/ziliao/article-282739.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务