规章制度之一，若违反此准则将被视为严重违反公司规章制度，员工将受到违纪处罚，直至终止劳资协议或者解雇，甚至可能受到刑事起诉；员工不允许与其有暧昧或亲属关系在该 事实无误，本院依法予以确认。本院认为，首先，本案争议焦点之一是家乐福公司解除与胡少基劳动合同的行为是否合法。根据独立性声明和《职业道德准则》的 ...
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都不得终止租赁合同，不得提高或降低房租，如果曹某终止协议，赔偿陈某5年的房租，如果陈某终止协议，所缴房租不退；租赁期满时，陈某应将房屋完整地交还 某遂诉至法院，要求解除与陈某签订的房屋租赁合同，收回房屋。【解析】本案的争议焦点是如何认定承租人擅自转租租赁房屋的合同解除权。房屋租赁合同的解除是指合同依法 ...
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万元(按照年息24%计算)。3、本案诉讼费由被告承担。【我方答辩】被告XX公司辩称，同意原告要求解除合同的诉请，但不同意给付原告工程款及利息。双方签订的 、盗窃，造成损失，根据《中华人民共和国合同法》的规定，解除合同后尚未履行的，一律终止履行，已经履行的，可以要求承担违约责任，故原告XX公司要求被告 ...
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。被告金华市某某建筑装饰工程有限公司辩称：被告金华某某公司与原告之间不存在装饰合同的法律关系，被告金华某某公司与杭州市下城区某某酒店签订承包协议，其装饰工程承包协议 进度表，逾期不报，在6月20日之前没有进入第二期工程进度施工的，将解除合同。6月20日，杭州分公司负责人严某某出具施工进度计划，并确认至 ...
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申诉至荣成市劳动争议仲裁委员会，要求被告向其支付拖欠工资60000元，还应依照聘用合同约定支付违约金20000元。2012年7月20日，仲裁委以荣劳人仲案字（ 之后，被告公司工会委员会作出调查处理意见：要求公司立即终止LED项目的开发，解除与刘旺盛、吴景诚之间的合同，视损失情况保留对刘旺盛、吴景诚追加 ...
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度公司依据《融资协议》第七条第一款之约定，于2015年4月14日解除与诺米多公司的协议，并要求诺米多公司支付违约金及赔偿经济损失。故诉至法院，请求判令 于2015年4月14日解除，鉴于双方对合同的解除已达成一致，本院对此不持异议。《合同法》第九十七条规定：合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的， ...
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、原告所述签订合同的事实客观存在，由于我公司共同开发该项目的合作伙伴承诺的资金仍未到位，致使给原告的房屋至今未能建成，我公司同意与原告解除合同，退还购房款， 解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。第九十七条合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的， ...
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赔偿金。【分歧】一种观点认为，L公司是按劳动合同法实施条例第五条、第六条的规定合法解除，不应支付赔偿金。另一种观点认为，L公司解除与 合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系……”的表述。从字面理解，貌似用人单位可以以劳动者拒签劳动合同为由解除劳动关系，事实上 ...
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八条规定解除劳动合同的； （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限 合同。如果用人单位已尽到诚实信用义务，而劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系，并依照《劳动合同法》第四十七条 ...
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、吊销营业执照、责令关闭、撤销、决定提前解散或者经营期限届满不再继续经营的，劳动合同终止。用工单位应当与劳务派遣单位协商妥善安置被派遣劳动者。第十七条劳务派遣单位因劳动合同法第四十六条或者本规定第十五条、第十六条规定的情形，与被派遣劳动者解除或者终止劳动合同的，应当依法向被派遣劳动者支付经济补偿。...
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