交强险和商业第三者责任险,除鉴定费、诉讼费外,其余损失均由保险公司赔偿。起诉时计算赔偿标准时,暂按三七开主张,即交强险医疗费限额1万元以下、伤残 保险公司谈判让步的空间,原告也表示同意,多付的诉讼费可以忽略。就事故责任划分问题,申请法院到交警部门调取相关笔录、现场勘查图。 办案结果: 法院调取交警部门 ...
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公司赔偿其房屋空置期间的各项费用合计7.6万余元。芜湖公司提出,房屋虽存在部分质量问题,但经维修,并不影响正常居住使用;租金损失是期待利益,不是实际 期间赔偿其预期损失,并支付评估费用1000元的诉讼请求,予以支持。判决芜湖公司赔偿高洪泉6.45万元,并对色差问题予以修复。法官说法:房屋质量出现问题, ...
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协议书及附件2份,证明按照双方签订的租赁合同原告在承租期间应对其财产向保险公司投保,否则损失自负。同时证实根据双方在签订合同时原告对房屋状况已经进行充分 认证报告书》(编号南价认证字(2012)第001号)。对该部分损失的赔偿问题,双方同意通过依法起诉包括甲方在内的责任人的方式解决,或者参照甲方与新永 ...
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数额将根据在案证据及实际情况予以酌定。最终,朝阳法院一审判令神州汽车租赁公司赔偿李先生医疗费1280.89元,交通费、住宿费、误工费等各项经济损失5000元,精神 销案管理不严格,导致消费者身心财产受损的问题,朝阳法院在宣判后向神州租车公司发出司法建议,建议该公司完善内部管理和汽车租赁服务。在司法建议 ...
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未对该免责条款作出明确说明,未履行最高人民法院关于适用《中华人民共和国保险法》若干问题的解释(二)第十一条第二款规定的提示说明义务(对免责条款的 接受赵某、何某的委托,依法向成都市武侯区人民法院提起诉讼,请求保险公司赔偿25574.5元。保险公司答辩称:1、保险合同并未约定车辆年检与事故发生之间必须有 ...
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尽职义务,则相应的法律后果应由其自己承担,而不能要求公司赔偿或补偿。如某公司高薪聘请的人事部经理,聘请时已经通过任命文件和规章制度的形式将 向法院提起诉讼,法院不予受理。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》 第六条规定“人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的, ...
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尽职义务,则相应的法律后果应由其自己承担,而不能要求公司赔偿或补偿。如某公司高薪聘请的人事部经理,聘请时已经通过任命文件和规章制度的形式将 向法院提起诉讼,法院不予受理。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》 第六条规定“人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的, ...
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公司承担柴某房屋空置的损失。二审判决:一、撤销原判;二、上海某房地产公司赔偿柴某房屋空置损失费48,000元;三、驳回柴某的其余诉讼请求。【 时只要存在不符合合同约定的质量标准,那么业主就可以拒收房屋,待开发商将房屋质量问题解决,并达到合同约定的交付标准后再办理房屋交接手续,如果因开发商对房屋进行维修 ...
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尽职义务,则相应的法律后果应由其自己承担,而不能要求公司赔偿或补偿。如某公司高薪聘请的人事部经理,聘请时已经通过任命文件和规章制度的形式将 向法院提起诉讼,法院不予受理。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》 第六条规定“人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的, ...
//www.110.com/ziliao/article-585294.html -
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尽职义务,则相应的法律后果应由其自己承担,而不能要求公司赔偿或补偿。如某公司高薪聘请的人事部经理,聘请时已经通过任命文件和规章制度的形式将 5.用人单位与劳动者双方关于社会保险费用的缴纳纠纷,是否属于人民法院受理民事案件的范围问题。 司法实践中存在两种意见: 第一种意见认为,人民法院对此应予受理。其 ...
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