分析这些个人申请工伤认定案例，有两个问题值得重视：一是这些用人单位大多都没有给打工者参加工伤保险，二是许多个人申请工伤认定的打工者缺少证明事实劳动关系的相关 搜集才能留下，否则很难临时找到。 丰台区负责工伤认定的工作人员介绍说，现在有些在职的工友不敢给受伤的工友作证言，担心作证后被老板辞退。其实，这是 ...
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重物不慎跌倒的虚假事实提出工伤认定申请。办理过程中，由于原告公司管理松散，相关工作人员在没有认真核实甲提供的相关申报材料内容存在虚假的情况下就为其加盖了公司公章， 考勤表中得到证实），甲又怎会在办公室不慎跌倒呢？据此，原告认为甲故意将受伤时间延后近1小时到8时20分，其主观目的很明显，就是想造成在工作 ...
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但中止的时间最长不得超过六十日；当中止认定的原因消失，或者中止期满受伤人员仍然昏迷或者死亡的，公安机关交通管理部门应当在五日内，根据已经调查取得 ，原告并未完全丧失生活自理能力。所以，原告主张后期护理费20年不合理，也没有法律依据。3、关于精神损失费。依照《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任 ...
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认定由杨建平负事故全部责任，故原告要求本人承担精神损害抚慰金30000元的诉讼请求没有法律依据。综上，请求驳回原告对本人的全部诉讼请求。被告徐伟良提交苏州大学 而非二起交通事故，郑克宝并不是在自行下车、其车上人员身份结束后在另外的交通事故中受伤。2．一审判决片面理解该保险合同条款关于第三者的规定，同时 ...
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身份证入职，发生了工伤，即使用人单位为员工缴纳了社会保险，由于受伤人员身份证明和参加社会保险人员身份证明不一致，工伤保险基金不能支付工伤保险待遇，员工的 才能真正防范用工风险、降低用工成本。律师提醒：本案例是典型的由于用人单位没有核实员工身份信息的真实性而导致用工成本增加的一个案例，公司依法规范用工， ...
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认定由杨建平负事故全部责任，故原告要求本人承担精神损害抚慰金30000元的诉讼请求没有法律依据。综上，请求驳回原告对本人的全部诉讼请求。被告徐伟良提交苏州大学 而非二起交通事故，郑克宝并不是在自行下车、其车上人员身份结束后在另外的交通事故中受伤。2．一审判决片面理解该保险合同条款关于第三者的规定，同时 ...
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分析，法律明确规定了过失致人重伤罪的过失心态指的是犯罪人对犯罪造成被害人受伤的事实没有故意或者恶意，而故意伤害罪这有恶意的意味，至少加害人对自己的 条的规定定罪从重处罚。 第二百四十八条监狱、拘留所、看守所等监管机构的监管人员对被监管人进行殴打或者体罚虐待，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节 ...
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责任。的规定，应确认赵某与电信公司具有劳动关系。现赵某由于工作原因而受伤，已被长春市劳动和社会保障局作出工伤认定，根据《吉林省农民工参加工伤保险试行办法》 不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。现单位没有安排人员护理，赵某的护理费应由电信公司承担，金额为5,200元（每月按最低工资 ...
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原因受到事故伤害的；认为马某受伤符合工伤认定范围，其受伤属于工伤。用人单位在接到工伤认定结论通知书之日起60日内没有向长春市人民政府或省劳动和社会保障 给马某住院期间护理费565.5元（马某住院期间由家人护理26天，护理人员费用按最低工资标准计算每月650元）；裁决长春市某装潢工程有限公司支付给马某 ...
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，配合医治等，负有责任。要求段同学及学校赔偿医药费、营养费、交通费、护理人员误工费近2万元。 一五九中学辩称，臧同学不是我校学生，周六自行进入我校 安全承担监护责任。 据悉，段同学家长在臧同学受伤后，曾赔付过部分医药费，但就具体数额双方分歧较大，没有达成协议。 法院审理认为，篮球运动具有对抗性及人身 ...
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