劳动合同的一方当事人是用人单位，而另……[更多]劳动争议举证责任如何分配劳动争议举证责任如何分配 张苗系外省市来沪务工人员，在上爵餐饮公司任平面设计师一职。上爵餐饮 8级伤残。因单位当时未给我缴纳工伤保险，与我协商私了。考虑到我还得继续在单位工作，不好与领导闹僵，便在拿到2万元赔偿后与单位签订私了协议 ...
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适用问题。（2）山水大酒店是否应对陈迎潮的人身损害承担法律责任。（3）赔偿数额应如何确定。 一、关于法律适用问题。本院认为，陈付费在山水大酒店住宿，双方已经 惯例配备了防滑设备，包括防滑垫、大毛巾，并在浴缸内设置了扶手，但是保险公司在事发现场所摄照片显示浴缸防滑垫是正反颠倒的，对此当事人双方主张不一。 ...
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，应当给护理人员陈某某的爷爷支付护理费；因陈某某仍在医疗过程中，还在陆续发生相关费用，可暂不品迭袁某某垫付的费用。改判保险公司赔偿271401.62 一庭[2005]民他字第25号关于经常居住地在城镇的农村居民因交通事故伤亡如何计算赔偿费用的复函 云南省高级人民法院： 你院《关于罗金会等五人与云南昭通 ...
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十三条的规定定罪处罚。第一百八十三条第一款 保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照 侵占合伙企业财产的，责令将该利益和财产退还合伙企业；给合伙企业或者其他合伙人造成损失的，依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。4、最高人民法院 ...
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居民因交通事故伤亡如何计算赔偿费用的复函》中指出经常居住地和主要收入来源地均为城市，有关损害赔偿费用应当根据当地城镇居民的相关标准计算。最高院给出这一复函最 赔偿金已包含精神损害抚慰金，故被告不应另行赔偿。 医疗费：被告谭永卫已经垫付全部医疗费用，应当由其去保险公司正常理赔。 后续治疗费：原告出院已近 ...
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执行主任时福茂说： “由于各地的工资水平和赔偿标准不同，很多劳务派遣公司在经济不发达地区为职工参加工伤保险，派往发达地区，就能够达到节省用工成本 并没有直接规定劳务派遣单位与用工单位连带承担所有的义务和责任。因此，如何解释 ‘给被派遣劳动者造成损害’是实施该规定的关键因素。” 华中科技大学公共管理学院 ...
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合同存在着单方面的约束性，过于苛刻的责权利不平衡、不平等条款。 ② 合同内没有或者不完善的风险转移的担保、索赔、保险等相应条款。 ③ 合同内缺少因第三方影响造成 的补偿或赔偿的条款，并规定对已做工程的结算方法、计算标准及违约责任，便于发生纠纷时解决。 施工合同防风险对我们企业来讲是非常重要，公司领导也 ...
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成分单一，劳动关系中，劳动者可以享受用人单位的养老金、医疗保险等在内的各种福利待遇，成分复杂。 （二）本案乙公司与被告之间存在劳动关系 本案中，乙公司 主体资格的发包方承担用工主体责任。《劳动部办公厅关于对企业在租赁过程中发生伤亡事故如何划分事故单位的复函》（劳办发［1997］62号）第1条规定企业在 ...
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劳动合同是以其长期矿工解除合同而非以 其不愿意上班解除合同，并且解除合同时间上，事后采取了弥补措施，保险交到从2008年12月，弥补了时间的错误 的劳动关系于2008年12月份解除。关于何莲花请求给 付赔偿金，人民法院是否应予受理，若可以受理，其赔偿标准应如何确定的问题。本院认为，根据劳动合同法第四十 ...
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，赔偿较为笼统，也未指明享受对象，赔偿数额常常高于或低于《工伤保险条例》规定的标准。死者亲属得到这笔赔偿款后，常因分配问题发生纠纷而起诉至法 院 某公司按协议履行了给付义务。原、被告双方对苏州某公司给付的工亡补助金125520元和困难补助金7万元如何分割发生争 议，原告遂诉至本院。 【评析】对死者杨 ...
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