交公安机关看管。在拘留期间，被拘留人承认并改正错误的，人民法院可以决定提前解除拘留。 第一百一十六条 拘传、罚款、拘留必须经院长批准。 拘传 条 人民法院在必要时可以委托外地人民法院调查。 委托调查，必须提出明确的项目和要求。受委托人民法院可以主动补充调查。 受委托人民法院收到委托书后，应当在三十日内 ...
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交公安机关看管。在拘留期间，被拘留人承认并改正错误的，人民法院可以决定提前解除拘留。 第一百一十六条 拘传、罚款、拘留必须经院长批准。 拘传 条 人民法院在必要时可以委托外地人民法院调查。 委托调查，必须提出明确的项目和要求。受委托人民法院可以主动补充调查。 受委托人民法院收到委托书后，应当在三十日内 ...
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交公安机关看管。在拘留期间，被拘留人承认并改正错误的，人民法院可以决定提前解除拘留。 第一百一十六条 拘传、罚款、拘留必须经院长批准。 拘传 条 人民法院在必要时可以委托外地人民法院调查。 委托调查，必须提出明确的项目和要求。受委托人民法院可以主动补充调查。 受委托人民法院收到委托书后，应当在三十日内 ...
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转让场地使用权。乙方保证在上述场地使用过程中的行为符合法律、法规要求，符合国家环境保护、消防安全、劳动卫生等标准。 第四条为做好大楼本体的维护管理，更好地 ，乙方应予赔偿。 第十四条甲、乙双方因其它原因需提前解除本协议的，应提前一个月提出，双方商定后签订书面解除协议，由此造成的损失，应由提出解除协议的 ...
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。但是，唐拒不回饭店上班。饭店向仲裁委员会申诉，要求唐赔偿饭店的经济损失，并回饭店继续履行劳动合同。 （三）处理结果 仲裁委员会经过调查认为：唐与饭店 有效的，应予执行。唐合计应交付饭店1050元，考虑到唐家境困难，饭店同意唐赔偿饭店700元，并提前解除双方签订的劳动合同，经协商调解解决了这起劳动争议 ...
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）项，员工手册第三章第一款，被上诉人是故意提前解除上诉人的劳动合同，因此被上诉人还根据双方在合同中的约定支付2000元，及支付上诉人12月份未 承担400元仲裁费缺乏法律依据，本院不予支持。 关于上诉人认为被上诉人违反劳动合同应作赔偿及要求被上诉人支付2004年12月上诉人未领取工资的请求在一审时没有 ...
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对于耿先生主张的未及时办理退工以及档案转移造成的损失要求赔偿，法院的认定是客观公正的，因为不管是根据《上海市劳动合同条例》还是08年起施行的《劳动合同法》 才能保证劳动者的再就业或享受社会保障待遇等等。被告汇商公司从94年6月双方解除劳动关系之时起就有义务办理，其违法侵权行为持续到08年耿先生诉讼期间 ...
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应聘方式进入恒田仓广告公司工作，职务为总经理，任职起始时间为1996年3月，双方未签订劳动合同。同年3月5日，葛某到工资1000元，4月、5月、6月三个 支持，但恒田仓广告公司应支付葛某个月的工资计3000元，以此作为未提前一个月通知其解除劳动关系的补偿。葛某服该裁决，遂以恒田仓广告公司位告诉至法院， ...
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应聘方式进入恒田仓广告公司工作，职务为总经理，任职起始时间为1996年3月，双方未签订劳动合同。同年3月5日，葛某到工资1000元，4月、5月、6月三个 支持，但恒田仓广告公司应支付葛某个月的工资计3000元，以此作为未提前一个月通知其解除劳动关系的补偿。葛某服该裁决，遂以恒田仓广告公司位告诉至法院， ...
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演艺活动未经甲方同意将自己的形象、名称、表演作品提供给第三方用于商业用途乙方擅自提前解除本合约的合作期限内，未经甲方书面同意，乙方擅自直接或间接与第三方签署 双方争议是否应按劳动合同争议方式解决？ （二）刘某是否构成违约？ （三）若构成违约，违约金的支付标准？ 【裁决结果】 （一）解除申请人甲公司与被 ...
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