） 法释〔2013〕22号中华人民共和国最高人民法院公告《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国企业破产法〉若干问题的规定（二）》已于2013年7月29日由最高 有权依据企业破产法第十八条的规定决定解除或者继续履行合同。第三十五条出卖人破产，其管理人决定继续履行所有权保留买卖合同的，买受人应当按照原买卖 ...
//www.110.com/ziliao/article-467415.html -了解详情
向申请人支付拖欠的工资6000元；4、裁定被申请人向申请人支付未签订劳动合同双倍工资13500元；5、裁定被申请人向申请人支付被迫解除劳动关系经济补偿金 ：工伤职工请求一次性支付辅助器具更换费的，应予支持。3、关于劳动仲裁案件劳动者律师费用的承担问题，《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例 》第五十八条 ...
//www.110.com/ziliao/article-462589.html -了解详情
月1日至2005年12月31日。二者所签的劳动合同第十部分都有保密条款，约定员工无论是在公司任职期间或是劳动关系解除后，均不得泄漏或为自己的目的使用 不妥，应予以纠正；另外，鉴于KLD公司没有提交证明其直接经济损失的证据，故对一审判决确定的赔偿数额予以调整。 综上，北京市高院判决XHLK中心、沈某、张 ...
//www.110.com/ziliao/article-380996.html -了解详情
公司邮寄了辞职通知。法院受理HXRD公司提起的侵犯商业秘密纠纷后，陈某于2006年9月15日就其与HXRD公司在解除劳动合同、支付工资及经济补偿金等方面产生的 等全国性报社采访。以下为唐湘凌律师关于商业秘密保护观点的报道：《知识产权报》文章《涉及侵犯商业秘密罪的若干问题》：唐湘凌律师办理过多起涉及商业 ...
//www.110.com/ziliao/article-378789.html -了解详情
达公司与联通葫芦岛分公司联系业务。2007年12月28日，盛泰达公司与孙某解除劳动关系。同日，孙某（甲方）与盛泰达公司（乙方）签订《离职保密协议 即可。且根据相关法律，如《劳动法》第二十二条：劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。规定当事人可以约定保密义务，但未对权利人需对 ...
//www.110.com/ziliao/article-378422.html -了解详情
由此产生的后果由乙方自行承担，且甲方将追究乙方相应的经济及名誉等的赔偿责任。 （十）委托事项完成后，乙方按规定向甲方交纳境外就业中介服务费、履约保证金、 违反劳动合同及雇用公司规章制度等合理原因被雇主解聘或本人不愿意继续履行劳动合同的； 2．乙方履约期满滞留不归及触及我国、受雇国（地区）法律、法规的； ...
//www.110.com/ziliao/article-373306.html -了解详情
不能因此要求对违约方进行双重惩罚来为守约方谋取高利、助长高利贷的气焰；若违约金是赔偿性质的，那么守约方在要求对方支付利息、罚息后还不足以弥补损失的可 有关人民币贷款利率及计结息等有关事宜通知如下：三、关于罚息利率问题。逾期贷款(借款人未按合同约定日期还款的借款)罚息利率由现行按日万分之二点一计收利息， ...
//www.110.com/ziliao/article-349237.html -了解详情
的，无过错请求损害赔偿，应适用最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》。该司法解释第十条规定，确定精神损害的赔偿数额要考虑侵权人承担 ，判决一次性给付。笔者认为这种作法值得商榷。当事人在登记离婚时，达成的离婚协议具有民事合同的性质，只要协议时不违反法律禁止性规定，就不要轻意罢废该 ...
//www.110.com/ziliao/article-333601.html -了解详情
～3指(含食指)近侧指间关节离断的，是应该能够鉴定为七级伤残的。关于赔偿的问题：1、单位没有与你鉴定劳动合同，你可以要求单位支付双倍工资和要求 治疗费和伤残补助金，如果可以鉴定为七级伤残的话，按照工伤赔偿标准，七级伤残为12个月的本人工资，你可以和单位解除事实劳动关系，要求单位支付你12个月工资的伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-329301.html -了解详情
无效。本案调解协议符合上列四个条件，因而具有民事合同性质，对双方当事人均具有法律约束力，不允许擅自变更或解除。即使调解协议引用法律不当，也不能改变当事人的 之痛难以言表，而因丧子引发的赔偿亦非同小可。既然原告郭礼顺出席调解会议处理赔偿事宜，原告罗发香应当知道，因为如此重大问题夫妻之间不可能不告知不商量 ...
//www.110.com/ziliao/article-309918.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务