性质的认定有重要关联，微信记录显示龙先生仅告知刘女士资金数额、收益及支付期限，完全未涉及投资项目及经营风险等内容，佐证了双方的合同关系应为委托理财 。陈女士也确认借条金额包含了5万元分手费。借助微信记录反映的真实借款情况，法官当庭组织双方进行调解，双方最终按照实际借款金额达成调解协议，高先生同意偿还陈 ...
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人民法院审判委员会讨论通过 2014年6月26日发布）关键词民事 侵害商标权 不正当竞争 竞争关系裁判要点1.经营者是否具有超越法定经营范围而违反行政许可法律法规的行为，不 ，其知晓合同的相关内容。天津小拇指公司虽主张其与天津华商公司之间没有关联，是两个相互独立的法人，但两公司的法定代表人均为田俊山， ...
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劳动合同法均规定，用人单位采取欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思的情况下所实施的民事行为无效。这与合同法规定的此类行为属于可撤销的民事行为相比 职工回公司上班等措施有关联，原审法院据此认定公司行为具有胁迫、欺诈性质并导致辞职行为无效，该认定并无不当之处，故双方存在劳动关系。第二，个人仲裁 ...
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协议书上载明的借款人为处之泰然也（在该网站公告中，仅写明借款人为P2P平台的关联企业，主要为再生胶、橡胶、轮胎等供应商上下游客户提供供应链融资服务）， 委托周女士进行贵金属期货交易，所得收益按约定进行分配，明显不属于个人合伙法律关系。此外，双方之所以各执一词，究其深层次原因，亦是因缺少书面协议所致。 ...
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劳动合同法均规定，用人单位采取欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思的情况下所实施的民事行为无效。这与合同法规定的此类行为属于可撤销的民事行为相比 职工回公司上班等措施有关联，原审法院据此认定公司行为具有胁迫、欺诈性质并导致辞职行为无效，该认定并无不当之处，故双方存在劳动关系。第二，个人仲裁 ...
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劳动合同法均规定，用人单位采取欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思的情况下所实施的民事行为无效。这与合同法规定的此类行为属于可撤销的民事行为相比 职工回公司上班等措施有关联，原审法院据此认定公司行为具有胁迫、欺诈性质并导致辞职行为无效，该认定并无不当之处，故双方存在劳动关系。第二，个人仲裁 ...
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劳动合同法均规定，用人单位采取欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思的情况下所实施的民事行为无效。这与合同法规定的此类行为属于可撤销的民事行为相比 职工回公司上班等措施有关联，原审法院据此认定公司行为具有胁迫、欺诈性质并导致辞职行为无效，该认定并无不当之处，故双方存在劳动关系。第二，个人仲裁 ...
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房地产公司在其企业名称中使用“五八同城”字样，导致相关公众误认该公司是其公司的关联公司，构成不正当竞争行为，严重侵犯了其公司的利益。且该公司在经营中的 与被告生产同一种商品。如果不同，是否就一定不具有竞争关系呢？不能做出如此简单的结论，还是要具体情况具体分析。 本案中，五八信息公司的主要业务是经营58 ...
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成立。民间借贷为实践性合同，只有贷款人将货币交付给借款人时，合同才能生效。通常情况下，当事人举示书面借款合同的，仅可证明民间借贷合同成立，有待进一步举 证据与案件事实的关联程度、各证据之间的联系等方面进行综合审查判断。对形式有瑕疵的“欠条”或者“收条”，要结合其他证据认定是否存在借贷关系；对现金交付的 ...
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劳动合同法均规定，用人单位采取欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思的情况下所实施的民事行为无效。这与合同法规定的此类行为属于可撤销的民事行为相比 职工回公司上班等措施有关联，原审法院据此认定公司行为具有胁迫、欺诈性质并导致辞职行为无效，该认定并无不当之处，故双方存在劳动关系。第二，个人仲裁 ...
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