主体。 (二)《竞业禁止协议》是否具有法律效力。 据了解，A公司某资深员工B在离职后加入S公司，并在S公司驻中国办事处任职，事实上已经与A公司生产 的同类产品或经营同类业务。作为竞业禁止协议生效的一个基本条件，企业必须对员工的竞业禁止行为做出经济补偿。 我国出口企业应当引以为戒，尤其是对可以接触到商业 ...
//www.110.com/ziliao/article-855671.html -了解详情
日的空白劳动合同书因双方没有签字或盖章而未成立，更谈不上生效的问题。 对于罗离职之时借走档案一事，我们在仲裁庭开庭时就已经作出了充分说明： 由于帝丝 作为认定案件事实的依据； 第五，帝丝迈公司自始至终均在辩称公司规章制度中规定所有员工加班都需经过审批，然而，帝丝迈公司却始终没有提供证据证明加班需经审批 ...
//www.110.com/ziliao/article-473881.html -了解详情
严重违反公司规章制度为由向李某发出了书面的解职通知，并要求李某尽快办理相关的离职交接手续。李某收到解除通知后非常生气和吃惊，觉得自己干得好好的，工作成绩 自己的劳动关系其实就是为了要达到裁员的目的却又不支付经济补偿金。毕竟自己是老员工了，工作年限长，补偿的金额也比较大。公司却认为，李某属于一个具有完全 ...
//www.110.com/ziliao/article-305918.html -了解详情
塑复合管公司江东分公司担任驾驶员。同年8月，何伟应公司要求，在公司打印的“员工登记表”上填写了自己的相关信息，但一直没有签订正式劳动合同。 每月2000元的 。2008年7月26日，原告自动离职，希望法院驳回原告的诉讼请求。 “真是奇怪了，我怎么突然变成浙江衢州管件公司的员工了呢？”听了被告方发表的 ...
//www.110.com/ziliao/article-183897.html -了解详情
深圳劳动案中公司出具相应的调岗通知是其流程方面的一个需要，不过这个调岗通知对于员工而言却是重要的证据，可以证明劳动者离职是因为公司要求调岗。 如果员工不 此时就不知道该如何处理。 其实这个要从深圳劳动合同本身条款的有效性去看，员工要服从公司一切调配这样的约定显然是无效的，因为公司的调岗要符合法律规定， ...
//www.110.com/ziliao/article-925092.html -了解详情
收到。2020年3月20日，xx公司向袁xx出具解除劳动合同通知，内容为：员工：袁xx，公司2.9号在国家大力要求复工的政策下，公司要求其复工， ，予以准许。本案xx公司未支付袁xx2020年3月份的工资，该月的工资标准以离职前12个月的平均工资即3769.7元计算为宜，故xx公司应补发袁xx2020 ...
//www.110.com/ziliao/article-874953.html -了解详情
，该份鉴定缺乏科学客观价格认定的依据；本案还可能涉嫌单位犯罪，文培胜作为底层员工非直接责任人，应结合比较底层的从属作用和情况从轻处罚；到案后有坦白情节，当庭 货主的代理费，具体资料在我电脑里，这些表格是我在越南工作时使用的，我离职的时候用U盘拷贝下来导入我的笔记本电脑了。这些表格有越南代理费用、收单 ...
//www.110.com/ziliao/article-872130.html -了解详情
申请人出勤以及加班情况，加班费已经计算在工资数额内,2019年1月7日申请人自动离职。 申请人称真实性不认可，被申请人应当提交签字确认的考勤记录表，因每月被 出具过关于申请人工作时间、解除劳动合同的证明。 申请人称证人系被申请人处员工，受被申请人管理，双方存在利害关系，对证人证言不认可。 被申请人称 ...
//www.110.com/ziliao/article-826056.html -了解详情
劳动关系通知书，A公司认可2015年6月23日收到该通知书但主张甲系自动离职。综合在案证据情况，可认定双方之劳动关系于2015年6月23日解除。 A公司应当向甲支付解除劳动关系经济补偿金。 3.A公司主张甲与其余22名员工侵占公司设备及公司财产，使其公司遭受经济损失2000000元和丧失商业机会造成的 ...
//www.110.com/ziliao/article-731649.html -了解详情
约定，但要考虑到行业特性。在人才流动较大的行业，过于漫长的成熟期可能导致员工认为领导职只会画大饼而没有实质利益，最终适得其反。 3、激励期权的退出机制 退出 ，对于其持有的期权在不同阶段有不同的处理方法。即不能让在职员工心寒，也不能任由离职人员掌握不合理的股权或股份，给公司带来不稳定的分析因素。 对于 ...
//www.110.com/ziliao/article-713631.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务