方面的管理制度;??6.应甲方要求,就甲方已经面临或者可能发生的纠纷,进行法律论证,提出解决方案,出具律师函,发表律师意见;??7.协助甲方办理工商登记, 、民事、知识产权、劳动、行政、刑事等必须进入诉讼、仲裁等法律程序的专案代理事务或办理重大非诉法律事务时,双方需另行签署委托代理合同,约定相关费用。 ...
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金华虽然未与原告绥宁县云寨竹拉丝厂签订劳动合同,但被告陈金华是原告绥宁县云寨竹拉丝厂聘请的厂长,并实际参与了工厂的管理,被告陈金华销售竹拉丝产品应 注意的是,关于原、被告雇佣劳动法律关系报酬确定及给付的问题,在程序上是不能直接诉至法院的,必须先仲裁后诉讼,当然也可以选择自行调解或经相关劳动部门、工会等 ...
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金华虽然未与原告绥宁县云寨竹拉丝厂签订劳动合同,但被告陈金华是原告绥宁县云寨竹拉丝厂聘请的厂长,并实际参与了工厂的管理,被告陈金华销售竹拉丝产品应 注意的是,关于原、被告雇佣劳动法律关系报酬确定及给付的问题,在程序上是不能直接诉至法院的,必须先仲裁后诉讼,当然也可以选择自行调解或经相关劳动部门、工会等 ...
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支付工伤待遇,李某申请强制执行,法院执行时合作社提出其并非李某的用人单位,人社局作出的工伤认定程序违法。 人社局审查后撤销了对李某作出的工伤认定 后,最终判决驳回公司的全部诉讼请求。 以下劳动纠纷均可保存相关资料,维护合法权益: 1、被无故解雇; 2、未购买社保; 3、未签订劳动合同; 4、工伤赔偿 ...
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的劳动合同。 后郑医生未与乙医院解除劳动合同,双方发生竞业禁止纠纷,劳动人事争议委员会裁决驳回甲医院的全部仲裁请求。甲医院遂向法院提出诉讼,要求郑医生支付 问题。提存公证是公证处依照法定条件和程序,对债务人或担保人为债权人的利益而交付的债之标的物或担保物(含担保物的替代物)进行寄托、保管,并在条件成就 ...
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)企业在公司制改造时将有关资产无偿以股份方式量化到个人时,包括企业将历年积存的劳动分红以股份形式量化到个人时,都必须按 “工资、薪金所得”项目计征个人所得税, 和有效性进行审查;第六、对原企业重大合同及其他债权、债务的合法性进行审查;第七、对改制过程中可能涉及的诉讼、仲裁或其他争议提供解决方案;第八、 ...
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、劳资关系管理 1.起草、制订公司各类劳动合同文本,针对不同阶层的劳动者签订符合法律规范的劳动合同,尽量规避劳动法风险。 2.起草、制订员工竞业禁止协议 范本。 4.对公司商业秘密保护现状进行监控,指导取证,并参与纠纷调处及诉讼、仲裁的进行。 五、进行法律知识培训,提供相关法律法规条款 1.根据聘请 ...
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分家析产、继承、房屋买卖合同纠纷案件; (六)公司分立、合并和企业破产纠纷案件; (七)劳动争议案件; (八)涉及驰名商标认定的案件; (九)其他 ,应当依照民事诉讼法第一百五十条第一款第五项的规定裁定中止诉讼。刑事案件的审理结果不影响民事诉讼程序正常进行的,民事案件应当继续审理。 第十五条 刑事案件 ...
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如果都走到仲裁,甚至一审、二审,虽然有法律的保障,但其中支出的时间成本、财务成本、人力成本等也必将耗费不少。抛开私下解决不说,若按正规程序,工伤都 项目远比一般的人身损害赔偿数额来得多,也告诫人们在工作中应尽可能的与用人单位签订劳动合同,保护自身合法权益。从用人单位讲,提前支出一小部分工伤保险费,若在 ...
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合同违约责任错误。一审法院适用法律错误,本案属合同违约纠纷,不是侵权纠纷,一审法院在认定事实错误的基础上,适用法律错误。请求二审法院撤销一审判决, 陈述、庭审笔录等证据在案佐证。 本院认为: 著作权是作者对其创作的智力劳动成果依法享有的知识产权,著作权受法律保护。我国著作权法规定:著作权属于作者,创作 ...
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