在职期间，双方未签订劳动合同，也没有为杜某缴纳社会保险，工资也通过现金签收的形式发放。2009年5月31日公司将杜某辞退。为此，杜某向浦东新区劳动争议仲裁 个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。该条规定，哪些案件属于一裁终局案件。第四十八条 劳动者对 ...
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区人民法院以（1999）五法民二初字第104号民事判决确认云南省民族贸易公司与案外人所签联营购房协议有效。2000年5月18日，被告领取编号 三、由被告云南省民族贸易总公司赔偿原告广东亚美亚食品有限公司看守南配楼工人工资12000元； 四、由被告云南省民族贸易总公司赔偿原告广东亚美亚食品有限公司南配 ...
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承担。事实和理由：1.一审法院依据《商品房销售管理办法》第28条的规定，认定a公司与b公司签订的广告费、办公费用等条款无效，不符合市场规律，违法合同法立法本意 ，b公司原负责销售人员划归其管理，由其支付工资。此也是基于方便销售工作的衔接，所有房屋销售情况包括VIP卡销售及选中的房号等信息资料均由售楼部 ...
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价款。 5、关于原告处的存款。被告提出原告收入较高，自双方分居后共发放工资878700元，扣除正常的开支，应当有56万元的存款。原告称其在国外 指定的期限履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费12240元（原告已预交），由 ...
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价款。 5、关于原告处的存款。被告提出原告收入较高，自双方分居后共发放工资878700元，扣除正常的开支，应当有56万元的存款。原告称其在国外 指定的期限履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费12240元（原告已预交），由 ...
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7 5 0 0元钱款，被告辩称为被告所经营公司给付货款、给业务人员提成、平常有应酬、发放了工人工资2 0余万元等，被告未提交证据予以证明， 本行政区域内的内地居民之间的婚姻登记。 （二）省级人民政府可以根据实际情况，规定乡(镇)人民政府办理双方或者一方常住户口在本乡(镇)的内地居民之间的婚姻登记。 ...
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公司执行"三班倒"工时制度工作，其上下班乘坐勘测公司的通勤车，勘测公司按月发放工资。这些情况反映出勘测公司对郭某的用工管理较为严格，且郭某提供的 确定合同性质，而非合同名称。《中华人民共和国劳动合同法》第十七条规定:"劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二 ...
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只签了一份劳动合同留在公司处，公司自2012年12月份开始只为叶某购买工伤保险，其他社会保险未为叶某购买。叶某的工作发放形式是通过银行卡转账，月工资 仲裁委员会调解广东某材料实业股份有限公司一次性支付20000元作为叶某的医疗费和病伤假期工资。（由于入职时叶某签了一份自愿放弃购买社保协议书，故没有经济 ...
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购置、各自使用的财物，原则上归各自所有。5、人民法院审理离婚案件，涉及分割发放到军人名下的复员费、自主择业费等一次性费用的，以夫妻婚姻关系存续年限乘以 以同等价格购买该出资额的，视为其同意转让，该股东的配偶可以成为该公司股东。用于证明前款规定的过半数股东同意的证据，可以是股东会决议，也可以是当事人通过 ...
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了，达到了法定退休年龄，缴费记录也完全符合退休条件,可以享受基本养老金待遇。根据规定，办理退休养老金审批手续应该由用人单位出具办理退休的书面申请，由用人单位移交 历年的原始工资收入凭证。该公司在2005年给史女士办理社会保险费的补缴手续，此后一直缴纳到2007年11月。除此，史女士在家这段时间公司还为 ...
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