事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因 条规定，经办机构有下列行为之一的，由劳动保障行政部门责令改正......（二）不按规定核定工伤保险待遇的。《最高人民法院关于劳动争议仲裁委员会的复议仲裁决定书可否作为执行 ...
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学校后，发生了监护权的转移，学校对在校未成年学生应承担监护职责。因监护责任在我国法律中规定是一种无过错责任，学校对校园伤害事故应承担无过错责任，即使学校在没有 则只能适用过错责任原则，而不能适用公平责任原则。（4）必须是意外事故。如果不是意外事故，则必定有责任人，应适用过错责任原则，而不能适用公平责任 ...
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延庆镇开办一家小饭桌，未办理营业执照等任何手续，小饭桌有偿负责接送在校小学生，并为午饭的学生提供午休的床位。2008年5月的一天中午放学后，学前班 1、首先，被告在经营小饭桌时并未领取相应的营业执照，这是不符合公司法相关规定的，这样对于消费者以及债权人等利益相关者来说，主体资格不明确，不利于相关利害 ...
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是一般过失责任，不是重大过失责任。幼儿园是福利性非营利的公益事业单位，民法通则规定此类情形应承担“适当”的赔偿责任而不是“相应”和充分责任。且被告已经承担了5 尽到应有的注意义务，没有及时采取排除教育设施的不安全因素，致使学生的人身权利受到伤害。此类损害的最突出特点是损害发生的突然性、偶然性，客观因素 ...
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生命健康权，侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿合理的经济损失。原告在校被被告××击伤右眼，被告应承担主要责任。关于校方责任问题，学校安排学生到校打扫教室卫生， 履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费×元，由被告承担（本判决 ...
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