证书。又查，思八达公司与其学员均签订“领导成功”、“动力成功”学习卡等销售合同，并收取相关费用。“领导潜能激发训练营”活动为该公司“动力成功学习”及“领导成功学习”中 受组织者思八达公司的邀请，也没有交纳相关费用，表面上看，双方没有形成培训合同关系，但王某参加训练营活动时，思八达公司未提出反对意见，并 ...
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证书。又查，思八达公司与其学员均签订“领导成功”、“动力成功”学习卡等销售合同，并收取相关费用。“领导潜能激发训练营”活动为该公司“动力成功学习”及“领导成功学习”中 受组织者思八达公司的邀请，也没有交纳相关费用，表面上看，双方没有形成培训合同关系，但王某参加训练营活动时，思八达公司未提出反对意见，并 ...
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寻求法律帮助，通过法律途径追回损失。曹先生联系到我们，由于曹先生已经没有继续履行合同的意向，根据曹先生购买的课程数量、上课次数进行核算，通过法律途径和对方交涉， ，注意合同中含糊不清的条款。退费附加条款多，报班付费应慎签合同。3.培训机构利用交费越多课程优惠越大促使消费者多报课程，警惕里面的风险也越大 ...
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相应的义务。 法官提醒，近年来，素质教育的开展和教育投资的火爆催生了各类教育培训机构，小孩参加各种培训班的情况也非常普遍，可怜天下父母心，望子成龙、望女成 理解，但同时建议父母考虑如下问题：首先，建议谨慎选择培训机构，在签订教育培训合同前，需要考量培训机构的办学资质、师资力量、商业信誉等，避免草率缔约 ...
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关系中，卖方除向买方交付标的物外，还应提供售前、员工培训、售后等服务。一旦合同解除，买方无法再向卖方订购产品，无法履行客户订单。在此 元补偿金。（八）2003至2007年间，原告方支出锅炉展览会及相关德国考察、培训费用共计866 884.09元。（九）2007年底，原告方支出办公室装潢费用共计159 ...
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关系中，卖方除向买方交付标的物外，还应提供售前、员工培训、售后等服务。一旦合同解除，买方无法再向卖方订购产品，无法履行客户订单。在此 元补偿金。（八）2003至2007年间，原告方支出锅炉展览会及相关德国考察、培训费用共计866 884.09元。（九）2007年底，原告方支出办公室装潢费用共计159 ...
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代表该体系的营业象征及经营手续，提供开业前的培训，指导被特许人做开店准备，提供经营指导和合同约定的供应等，这是特许人的主要义务 识别系统等。第3.3条约定： * * 公司有义务向刘 * * 提供经营指导、营销培训及帮助刘 * * 搞好内部管理。第3.4条约定： * * 公司免费向刘 * * 提供统一的 ...
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执行了四年半的时候，企业出资9000元送刘某进行业务培训，双方签订了培训协议作为劳动合同的附件。其中规定：刘某结业后在企业服务的年限不得 ，即使是双方协商解除也不能根据上述规定要求单位支付经济补偿金。第二，劳动者违反培训协议应承担相应的赔偿责任。劳动法第102条规定：“劳动者违反本法规定的条件解除劳动 ...
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名称 受 训 人 数 培训费用（美元） 支付时间（即开始培训时间） 备注 工程师 技术员 合计 第一批 第二批 总 计 注：签订凭规格买卖气垫船的合同，称主合同。为培训操作气垫船人员的协议书，称专项合同。 ...
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件、终止试用期通知书。 被告对仲裁通知书不予确认，对聘用合同及终止试用期通知书的真实性无异议。 被告上海某培训中心辩称，不同意原告诉请。确认双方于2012年 决定不予受理通知书。原告不服，遂诉至本院。 以上事实，由原告提供的聘用合同、终止试用期通知书、劳动仲裁通知书以及原、被告陈述为证。 本院认为，台 ...
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