无固定期限劳动合同企业管理办法 -案例分析搜索

劳动合同载明的工资标准与实际不符该如何维权

，上述证据原件应当属于被告掌握管理，被告在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。故本院对员工录用审批表、离职结算表的真实性予以采信。被告抗辩原告基本工资仅为劳动合同约定的1620元/月，每月工资标准并非固定，另包含绩效组成，工资以完成业绩为前提，且以报销名义发放的费用并非 ...

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医生多点执业被解除劳动合同，起诉医院索赔20万

汇案情简介马医生在甲医院工作20余年，担任疼痛科主任职务，从事麻醉工作。10年前双方签订了无固定期限《劳动合同书》，约定马医生必须遵守医院依法制定的劳动医师多点执业之后，医师多点执业成为新医改的任务之一。随着《医师执业注册管理办法》等规定的施行，我国医师多点执业开始全面推行，并且对执业地点不再 ...

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建设工程质量管理条例

工作的资格和能力，是国家对建设市场准入管理的重要手段。建设部《工程勘察和工程设计单位资格管理办法》、《建筑业企业资质管理规定》、《工程勘察设计行业资质分级承包方约定。必须指出的是：(1)这类项目要不要保修，要在合同中约定；(2)保修期限由发包方(通常指建设单位)和承包施工单位约定，但必须有书面形式； ...

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建设工程质量管理条例

工作的资格和能力，是国家对建设市场准入管理的重要手段。建设部《工程勘察和工程设计单位资格管理办法》、《建筑业企业资质管理规定》、《工程勘察设计行业资质分级承包方约定。必须指出的是：(1)这类项目要不要保修，要在合同中约定；(2)保修期限由发包方(通常指建设单位)和承包施工单位约定，但必须有书面形式； ...

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国有土地使用权出让合同

保修责任。九、甲方承诺按照合同约定期限和方式支付合同价款。十、合同生效：本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。本页以下无正文甲方（盖章）：法定人民共和国合同法》、《城市燃气管理办法》、《城市燃气安全管理规定》等法律、法规和规章，经供气人与用气人双方协商，签订本合同，以便共同遵守。第一条 ...

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中华人民共和国劳动法

必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。第四章工作时间和休息休假第三十六条国家 ...

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中华人民共和国劳动法

《劳动合同法》第17条）第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方合同即行生效。第三十五条依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的 ...

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中华人民共和国劳动法

《劳动合同法》第17条）第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方合同即行生效。第三十五条依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的 ...

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建设工程施工合同纠纷的风险防范及控制

；二是约定工程价款按实结算或者通过审计确定（开口价），即对合同约定范围内的工程量不约定固定价格，而是约定暂定价或者最终通审计确定工程造价。在固定价工程决算的依据。建设部《建设工程施工发包与承包计价管理办法》第16条规定：“发包人应当在收到竣工结算文件后的约定期限内予以答复；逾期未答复的，视为认可竣工 ...

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最高院特等奖案例：企业该如何维护自己的客户资源

某签署《劳动合同》，约定朱某担任X公司的总经理职务，专注于管理并确保公司的正常运作，同时兼任国内外贸易和开发X公司在国内外市场业务，合同期限自2013 ，原审法院难以认定其真实性；另一方面，即使该邮件真实，因《加强邮件客户推广的管理办法》明确阐明该办法系为了加强产品的推广力度以为公司不断争取新的客户， ...

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