条的规定，用人单位应当支付的八级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为26个月，一次性工伤医疗补助金的标准为10个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 规定，可以参考相关的法律或者司法解释的规定。根据《医疗事故处理条例》中规定的按照普及型器具的费用计算，和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干 ...
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条的规定，用人单位应当支付的九级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为16个月，一次性工伤医疗补助金的标准为8个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 作出规定，可以参考相关的法律或者司法解释的规定。根据《医疗事故处理条例》中规定的按照普及型器具的费用计算，和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干 ...
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的规定，用人单位应当支付的五级伤残的一次性伤残就业补助金的标准为6个月，一次性工伤医疗补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2013 规定，可以参考相关的法律或者司法解释的规定。根据《医疗事故处理条例》中规定的按照普及型器具的费用计算，和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干 ...
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根据相关法律规定，本院确定原告的伤残等级系数为0.2。按照河南省上一年度城镇居民平均可支配收入为25576元的标准计算，伤残赔偿金共计为102304元（25576 为医疗费、营养费、住院伙食补助费共计10000元；在交强险死亡伤残赔偿项下的损失为护理费、误工费、残疾赔偿金、精神抚慰金、被扶养人生活费、 ...
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医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第六十四条第二款规定本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者 的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。《河南省工伤保险条例》第二十七条第一款规定：五级至十级 ...
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身份证一份，证明原告的主体资格；2、山劳仲案字（2012）6号仲裁裁决书，证明原、被告之间存在劳动关系；3、河南省工伤认定通知书，证明原 和一次性伤残就业补助金。因原告XXX住院治疗期间被告未派人对其进行护理，故原告XXX住院期间的护理费应参照本地居民服务和其他服务业平均工资25388元/年的标准计算 ...
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李志东被体罚案的救济方式研究：人身损害赔偿or劳动工伤补偿？ 参考案例： 马某等与新安县某某小学人身损害赔偿纠纷上诉案 河南省洛阳市中级人民法院 民事判决书 营养支持，原审法院只计算两次住院期间明显错误，应根据受害人即上诉人的伤残情况确定。3、关于住院伙食补助费，根据河南财政厅豫财办【2007】115 ...
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已经被占，其生活来源均靠在县城经营出租车营运，其主张的残疾赔偿金及被抚养人抚养费应按城镇标准计算。依据河南省高级人民法院《关于当前民事审判若干问题的 为九级、十级，根据《道路交通事故受伤人员伤残评定》（GB18667-2002）附录B多等级伤残的综合计算，残疾赔偿金的伤残赔偿指数以25%计算为宜。一审 ...
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元（2788.83元/月）。另查明，2008年4月申XX与肇事司机达成赔偿协议，得到赔偿金14万元。2012年9月8日经洛阳君山法医临床司法鉴定所鉴定申XX为四级伤残，生活大部分不能自理。本院认为，职工在上下班途中受到非本人主要责任交通事故伤害的应认定为工伤，据此规定洛阳XXXXXX有限公司职工 ...
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栖霞区人民检察院 被告人李某，男，1990年出生，汉族，大学文化，住河南省，2012年10月23日因涉嫌故意伤害罪被南京市公安局栖霞分局刑事拘留， 把握故意伤害致人重伤造成“严重残疾”的标准。参照1996年国家技术监督局颁布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（以下简称“工伤标准”），刑法第二百三十 ...
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