参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用）的规定，以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿适用法律若干问题的 的规定，因征求意见稿未发生效力，《企业职工工伤保险试行办法》、《河南省实施工伤保险条例暂行办法》又均已失效，故其起诉称在何威已从侵权人处 ...
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参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用）的规定，以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿适用法律若干问题的 的规定，因征求意见稿未发生效力，《企业职工工伤保险试行办法》、《河南省实施工伤保险条例暂行办法》又均已失效，故其起诉称在何威已从侵权人处 ...
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字[2014]86号申请人：韩某男1971年4月15日出生住址：河南省新野县城关镇解放街八段委托代理人：邹超河南省鑫苑律师事务所律师被申请人：XX报社住所：河南省 《职工带薪年休假条例》第二条、第三条、第五条之规定，被申请人应当支付申请人2013年元月至2014年7月的休假工资1286.8元；因申请人 ...
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]86号 申请人：韩某 男 1971年4月15日出生 住址：河南省新野县城关镇解放街八段 委托代理人：邹超 河南省鑫苑律师事务所 律师 被申请人：XX报社 住所： 《职工带薪年休假条例》第二条、第三条、第五条之规定，被申请人应当支付申请人2013年元月至2014年7月的休假工资1286.8元； 因 ...
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对其进行护理，故原告XXX住院期间的护理费应参照本地居民服务和其他服务业平均工资25388元/年的标准计算，共计904.2元。结合原告XXX受伤及治疗情况， 第六十四条、《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，判决如下：一、被告河南XXX有限公司于本判决生效后十日内支付原告XXX医疗费6663.7元、 ...
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审理中，原告提供不出能够证明双方之间存在劳动关系的直接证据，如工资单或其他工资支付凭证，也没有公司向其发放的“工作证”、“服务证”等能够证明职工身份的 学校、职业高中等学校学生在实习单位由于工作遭受事故伤害或者患职业病的，参照本条例规定的标准，一次性发给相关费用，由实习单位和学校按照双方约定承担；没有 ...
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但截止目前被告未支付我2014年11月1日至2015年1月10日工资，且未给出任何合理解释。依据劳动合同法第三十八条的有关规定用人单位有下列 之日起十五日内向本院递交上诉状一式十五份，上诉于河南省郑州市中级人民法院，并于上诉之日起七日内向河南省郑州市中级人民法院缴纳上诉费，并将交费凭证交本院查验，逾期 ...
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]第014号仲裁裁决书。一审法院认为，张XX作为开封市XXX机械有限公司的职工，河南省工伤认定通知书开（劳社）工伤认定（2009）21号认定张XX所受伤 的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担”的规定，开封市XXX机械有限公司在工伤事故发生后30日内未 ...
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]第014号仲裁裁决书。一审法院认为，张XX作为开封市XXX机械有限公司的职工，河南省工伤认定通知书开（劳社）工伤认定（2009）21号认定张XX所受伤 的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担”的规定，开封市XXX机械有限公司在工伤事故发生后30日内未 ...
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]第014号仲裁裁决书。一审法院认为，张XX作为开封市XXX机械有限公司的职工，河南省工伤认定通知书开（劳社）工伤认定（2009）21号认定张XX所受伤 的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担”的规定，开封市XXX机械有限公司在工伤事故发生后30日内未 ...
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