争议 律师事务所认为：杨律师与律师所存在聘用合同关系，系该所所聘雇员，该律师在履行律师事务所分派的任务过程中，意外卒死， 根据工伤保险条例第十五条 负责赔偿。该责任条款显然不承保职业病以外的疾病导致的损失，疾病本也不属于意外事故。 但为防止投保人误认为疾病属于承保范围，雇主责任险第三条规定，本公司对 ...
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不计免赔。被告保险公司认为本案并没有定性是属于什么性质，是属于意外事故，还是属于交通事故，还是什么性质？所以不排除有其他案件性质的可能，被告保险公司认为已经 雇主的被告瑞业公司应承担赔偿责任。综上，被告瑞业公司是基于与孙双喜存在雇佣关系或者被告龚志永的职务行为对孙双喜死亡后产生的经济损失承担赔偿责任。 ...
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与原告李某勇是雇佣关系。双方达成口头协议，由原告李某勇提供劳务，被告欧阳某坚给付报酬，属雇佣合同；其次，原告的损害发生在为被告完成受雇工 关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，参照《湖南省道路交通事故损害赔偿项目计算标准（2012—2013）》，结合本案审理查明的事实及原告的诉讼 ...
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关系，它是雇主和受雇人在达成契约的基础上成立的，雇佣合同可以是口头也可以是书面的。雇佣关系中的用工主体范围广泛，双方地位平等，更强调当事人的意思自治 而言均是一种保障；另外应当注意安全设施的配备和必要安全知识的普及，在发生安全事故意外时，应当及时履行自己的赔偿责任，这对于企业来说是良好信誉的表现，对于 ...
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关系，它是雇主和受雇人在达成契约的基础上成立的，雇佣合同可以是口头也可以是书面的。雇佣关系中的用工主体范围广泛，双方地位平等，更强调当事人的意思自治 权利而言均是一种保障;另外应当注意安全设施的配备和必要安全知识的普及，在发生安全事故意外时，应当及时履行自己的赔偿责任，这对于企业来说是良好信誉的表现， ...
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。三、甲方以40元/米2 的价格向乙方支付施工费。四、施工期间，发生任何意外事故均与甲方无关，乙方承担一切责任。被告程振江组织魏秋生、陈会 ，他方给付报酬的契约。传统的雇佣关系是劳务关系的基本类型。考察雇佣关系是否成立，主要看以下几点：⑴双方是否有雇佣合同（包括口头合同）；⑵雇员是否获得报酬；⑶雇员 ...
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01、相约进行户外集体探险或者自助旅游发生意外伤害事故应当如何承担民事责任｜《民事审判与参考》第34辑案情摘要2006年7月李某在某网站驴行驿站 因果关系具有存在的可能性，即完成因果关系的举证责任。06、出售未注明实际承运人的客票的公共汽车站应当与实际承运人一并认定为运输合同的相对方｜第36辑案情摘要 ...
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，发生在水电、空调、煤气维修安装过程中的施工人意外事故等。由此引起的纠纷数量呈上升趋势，诉至人民法院要求赔偿的案件亦日渐增多。由于不少当事人对劳务（ 时，一般在事先都没有签订书面的合同。事故发生以后，双方又往往各执一词。受害人一方普遍认为与业主之间属于劳务（雇佣）合同关系，而业主一方一般都会以双方之间 ...
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的解释》第1条规定，劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷，也属于劳动争议的范围，如果当事人不服劳动争议仲裁委员会 有雇工的个体工商户”。因此，我们在适用工伤保险赔偿和雇佣损害赔偿时，应当明确个体工商户的雇工，因工伤事故遭受人身损害的，按照审理劳动争议案件的程序进行工伤 ...
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规定，在上下班途中，工作人员受到交通及意外事故伤害，由保险人负责赔偿。该保险合同补充协议中第一条约定，工作人员包括雇佣关系人员。应当理解为，只要是公司的 法律法规，并未明确列明违反法律法规具体包含哪些情形，则免责格式条款不能发生效力。 【法条衔接】 《中华人民共和国保险法》 第十七条第二款 对保险合同 ...
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