红提出以下质证意见：对证据12有异议，原告需补充提交纳税证明、劳动合同等材料；对其他证据均无异议，予以认可。被告蔡仲贤、周晓 44501.3元由被告太平财产保险有限公司深圳分公司根据其与投保人签订的商业第三者责任险合同约定赔偿44501.3元×70%=31150.91元，其余损失因原告自愿放弃向蔡昌鹏 ...
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微信共消费331 9 76元。 案件审理过程中，原、被告一致认可，南京H电子科技有限公司（法定代表人B，以下简称H）、南京K保洁服务有限公司（法定代表人G 付清之日起3 0日内搬离南京市鼓楼区X房屋。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定， ...
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器发票、站立床发票、电动康复机发票、家属关系证明、原告的误工证明、劳动合同、公司营业执照、工资发放表、工资条、居住证明及当事人的庭审陈述等证据所 日起十日内赔偿原告彭加进1,024,577.78元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定， ...
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。 原告向本院提供的证据材料有：1、借据、收据、担保人承诺、借款人声明、汇款单（电子打印件）、中国工商银行凭证各一份，证明被告芦光辉于2014年4月18日 》第三十二条之规定，保证合同约定保证人承担保证责任直至主债务本息还清时为止等类似内容的，视为约定不明，保证期间为主债务履行期届满之日起二年。本案中 ...
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事实，有双方当事人的陈述、结婚证、出生医学证明、电子邮件、酒店预付单、接处警登记表、工资证明、房产证、购房贷款合同、个贷明细查询、公积金个人账户查询明细、存款历史 2万元，于本判决生效之日起10日内给付。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定， ...
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证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据。该证据可以表现为双方劳动合同中约定的加班所需履行的审批手续，而该手续最终由用人单位保管；也可以表现为 大部分用人单位的用工管理制度并不健全，特别是中小企业的用工制度并不完善，尚未建立电子考勤记录或签到记录的劳动者确认制度，若一刀切地对未经劳动者签字的考勤记录一概 ...
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证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据。该证据可以表现为双方劳动合同中约定的加班所需履行的审批手续，而该手续最终由用人单位保管；也可以表现为 大部分用人单位的用工管理制度并不健全，特别是中小企业的用工制度并不完善，尚未建立电子考勤记录或签到记录的劳动者确认制度，若一刀切地对未经劳动者签字的考勤记录一概 ...
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，将因证据欠缺所致举证不能而承担败诉风险，陈盛律师接手案件后，亲自与该电子有限公司老总多次沟通，确定若干取证方案并会同公司老总一道亲自与广州公司谈判，晓以利害后广州公司同意出具欠款凭据及补签合同，三月后广州公司未依约履行付款义务，陈律师接受委托后依法在深圳法院立案起诉，并申请法院对 ...
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赔偿原告的经济损失5800元。 被告某商场辩称：1、某商场与持卡人之间的买卖合同合法有效，某商场无需对原告的损失承担赔偿责任。2、在持卡人刷卡消费过程 内交易产生的电子信息记录以及商户提供的签购单作为交易的凭证进行善意支付，在诉讼中通常不要承担过错责任。但在判断特约商户在接受信用卡消费时是否履行了审查 ...
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的《龙卡储蓄卡领用合约》第四条规定：建设银行依据密码等电子信息为客户办理的各类交易所产生的电子信息记录，均为该交易的有效凭据；客户凡使用密码进行的 未能履行其为储户提供必要的安全、保密环境的义务所致，银行在履行储蓄合同中存在违约行为，应承担违约责任。储户缺乏专业知识，难以辨别、发现柜员机是否安装了非法 ...
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