劳动者上下班途中发生交通事故在获得第三人侵权赔偿后，仍然有权主张工伤保险赔偿。基本案情2014年10月李某兰入职某厨房制造酒店处，共领取了九个月工资， 赔偿其60万元，已支付40万元。2015年10月27日，分宜县人力资源和社会保障局作出分人社伤认字第201556号工伤认定决定书，认定李某兰为工伤。张 ...
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等特别人伦或财产关系的规定不是出于功利目的创设和存在，而是带有“公法”意味和社会保障、制度福利的色彩，将保护“弱者”和“利他”价值取向直接纳入权利义务关系的 》等调整一般主体之间财产关系的相关法律规定。而对于夫妻家庭关系内的财产问题，应当优先适用《婚姻法》的相关规定。 本案中，《分居协议书》约定“财富 ...
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等特别人伦或财产关系的规定不是出于功利目的创设和存在，而是带有公法意味和社会保障、制度福利的色彩，将保护弱者和利他价值取向直接纳入权利义务关系的 适用物权法等调整一般主体之间财产关系的相关法律规定。而对于夫妻家庭关系内的财产问题，应当优先适用婚姻法的相关规定。本案中，《分居协议书》约定财富中心房屋归李 ...
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信。在公安机关未对胡八一受伤害发生原因等情况做出认定，在青岛市人力资源和社会保障局未确定胡八一是否构成工伤、是否应享受工伤待遇的情况下，公司即单方 法律规定。请求驳回再审申请。【再审裁定】山东高院经审理认为：本案争议的焦点问题是胡八一是否存在旷工的事实。2011年，公司经过民主程序制订《员工手册》（ ...
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20XX年X月X日下午X时许，原告步行到亲属家聚餐，途经XXX市劳动人事和社会保障局及XX饺子馆门面公共坪时，突然被告所饲养的一条小宠物狗及赵 ，原、被告双方对双方的责任如何划分以及原告魏XX因摔伤所造成的损失额如何确定的问题存在争议。原告魏XX认为：原告的损失为医疗费X元、护理费X元、住院伙食补助费 ...
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.64元。案发后，邹某和女儿退缴赃款11376.64元，并被人力资源和社会保障局处以罚款22753.28元。法院以诈骗罪分别判处母女俩拘役3个月，各处罚金 逮个正着。当天就被公安机关抓获。虎某得知后惊出一身冷汗，意识到问题的严重性，再三思量后决定自动向公安机关投案。1月14日，北京海淀区法院当庭宣判 ...
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等特别人伦或财产关系的规定不是出于功利目的创设和存在，而是带有“公法”意味和社会保障、制度福利的色彩，将保护“弱者”和“利他”价值取向直接纳入权利义务关系的 》等调整一般主体之间财产关系的相关法律规定。而对于夫妻家庭关系内的财产问题，应当优先适用《婚姻法》的相关规定。 本案中，《分居协议书》约定“财富 ...
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程序是因为，司法解散将导致公司主体资格的消灭，且具有不可回复性，处理不当可能导致社会资源浪费。但是，立法对此所抱的谨慎态度并不等同于前置程序可以久拖不决。对于那些 就不规范。其他股东加入后，公司未成立股东会的问题仍未得到调整，股东的利益无法得到充分保障，问题变的更为突出。河北木材贸易中心的第一大股东是 ...
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。交警部门认定冯某无责任。2014年2月10日原告向被告城固县人力资源和社会保障局（以下简称城固县人社局）提交了工伤认定申请，被告受理后于2014年6 正当性，提前出发具有合理性。3、根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》，“上下班途中”的认定至少应当考虑三个要素：一是目的要素，即 ...
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无权请求精神损害赔偿的。 但是最高人民法院《关于审理人身精神损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条规定：“自然人因下列人格权利遭受非法伤害，向人民法院起诉请求赔偿 年12月24日，陶某某在工作的过程中受伤，经深圳市人力资源与社会保障局认定为工伤，后经深圳市劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤五级伤残，医疗 ...
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