日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。而且按照《劳动合同法》第38条的规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补充金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每 ...
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诉争房屋的房屋所有权证书办理完毕,登记的房屋所有权人为梁H。诉争房屋性质为经济适用房。 2019年5月份,齐A以合同纠纷为由将梁H诉至法院,要求确认 的产权转移登记至齐A名下。 四、律师点评: 律师认为: 根据《中华人民共和国合同法》第八条:依法成立的合同,受法律保护,对当事人具有法律约束力。的规定, ...
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起诉。 深泽县人民法院依法受理此案。经调解双方不能达成协议,故参照《中华人民共和国经济合同法》第四十六条的规定,于一九八四年十一月二十四日判决:按 ,在总结审判经验时,认为财产保险制度的广泛实行是我国经济体制改革的一个方面,对稳定社会主义经济秩序、促进生产、安定人民生活有着积极的作用。人民法院在审判 ...
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起诉。 深泽县人民法院依法受理此案。经调解双方不能达成协议,故参照《中华人民共和国经济合同法》第四十六条的规定,于一九八四年十一月二十四日判决:按 ,在总结审判经验时,认为财产保险制度的广泛实行是我国经济体制改革的一个方面,对稳定社会主义经济秩序、促进生产、安定人民生活有着积极的作用。人民法院在审判 ...
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杨某某、胡某某支付律师代理费2万元,缺乏依据,不予支持。综上,依照《中华人民共和国合同法》第六十条第一款、第一百零七条、第二百零五条、第二百零六条 ,涉案借款的借条原件仍在赵某处。最后,双方之间存在其他经济往来,不能排除转账的200万元为双方其他经济往来款的可能性。综合以上原因,本院对杨某某主张的涉案 ...
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纠纷案件,涉房产问题占比85%左右。而城市房产因其自身的特性加之与物权法、合同法及国家政策存在的协调统一问题,使之成为了审判实务中疑难问题多发的领域。 要考虑的因素还有很多,诸如出资情况,婚前还贷金额,婚后共同还贷金额、双方的经济能力、离婚后生活需要等因素并结合照顾女方和子女的原则综合考虑。 三、增值 ...
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年1月被诉人口头通知辞退申请人,违法解除与申请人间的劳动关系且拒绝支付申请人经济补偿金,违法解除前12个月申请人月平均工资为4200元。申请人为维护自身 合同,由用人单位支付违法解除劳动合同的赔偿金,赔偿金的计算年限应包括《劳动合同法》实施前劳动者在用人单位的工作年限。四、案件结果:我方认定事实清楚, ...
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被告负责人多次协商执行无固定期限劳动合同未果,2013年7月23日,原告依据《劳动合同法》第38条被迫离职,单位至今未依法支付经济补偿金等各项补偿。综上所述,被告公司的行为严重违反了劳动法规定,损害了劳动者的合法权益,海淀仲裁认定事实及适用法律错误,请求海淀法院依法 ...
//www.110.com/ziliao/article-498409.html -
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被告负责人多次协商执行无固定期限劳动合同未果,2013年7月23日,原告依据《劳动合同法》第38条被迫离职,单位至今未依法支付经济补偿金等各项补偿。综上所述,被告公司的行为严重违反了劳动法规定,损害了劳动者的合法权益,海淀仲裁认定事实及适用法律错误,请求海淀法院依法 ...
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不同,工资及福利待遇中显然不能包含一个离职后方产生的费用,就如解除劳动合同的经济补偿金不能约定包含在工资中一样,竞业限制补偿金也不能包含在工资中。 (3 ,从保护劳动者合法权益的角度出发,应当认定该约定无法律效力。 (4)《劳动合同法》对此进行了规制,明确了竞业限制补偿金是在解除或者终止劳动合同后,在 ...
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