在双方劳动关系建立之前，因此，OFFER LETTER 在法律上应受民法、合同法调整，不受劳动合同法调整。（二） OFFER LETTER 与劳动合同的关系一般用人单位会 王还没有正式到电器公司报到，没有和电器公司签订劳动合同，因此他与电器公司产生的纠纷不属于劳动纠纷，是一般的民事纠纷。【律师建议】在 ...
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罚款、支付加班工资及经济补偿金等。 近日，四川省成都市中级人民法院对这起较为特殊的劳动争议纠纷作出终审宣判，二审依法驳回上诉人陈某的上诉，维持原判，即其主张 ，双方即建立了劳动关系。陈某的职责是代表公司与其他员工包括公司的中层签订劳动合同，并负责保管公司员工的档案，其应当知道并完成其与单位的劳动合同 ...
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元、程某3632元、魏某4116元生活补助费(实为经济补偿金)，驳回三申诉人的其他申诉请求。该公司对此裁决不服，于2003年4月24日向宣州区法院 合同即行终止，用人单位可以不支付劳动者经济补偿金。但国有企业职工和与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动合同关系的职工以及全民所有制企业招用的农民合同制 ...
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补贴。 但是，在形式上，特别是长期全天在实习单位实习的学生所从事的工作与其他订立劳动合同，建立劳动关系的新职工并无太大区别。同样存在发生事故 解释》第七条规定：“对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人 ...
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人事劳动和社会保障局制 说 明 劳动合同是用人单位和劳动者确立劳动关系的法律依据。用人单位用工必须签订劳动合同，劳动合同新签、续签、变更要在30日内办理 的，甲方向乙方支付的生活费为 元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。 五、社会保险 第五条 甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方按有关规定 ...
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指劳动合同的法律效力依法被消灭，即劳动关系由于一定法律事实的出现而终结，劳动者与用人单位之间原有的权利义务不再存在。但是，劳动合同终止，原有的权利义务不再存在 ，因此这也就只能导致李某与轴承厂的劳动关系自动终止。不能仅仅因为李某已经领取养老保险金就剥夺李某建立、维护其他劳动关系的权利。而且李某虽然已经 ...
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合同法》 第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向 当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止 ...
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指劳动合同的法律效力依法被消灭，即劳动关系由于一定法律事实的出现而终结，劳动者与用人单位之间原有的权利义务不再存在。但是，劳动合同终止，原有的权利义务不再存在 ，因此这也就只能导致李某与轴承厂的劳动关系自动终止。不能仅仅因为李某已经领取养老保险金就剥夺李某建立、维护其他劳动关系的权利。而且李某虽然已经 ...
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翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资 还具有互助性的性质，通过职工之间发扬互助的精神，统筹资金，相互帮助，建立起住房公积金储备制度，于是就可以向部分有需求的职工个人提供住房公积金贷款 ...
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予以维持。 [审判] 徐州市泉山区法院经审理后认为，王志付作为原告单位的职工，与原告存在劳动关系。出庭作证证人孙玉同、许德成能够证实王志付向夜班 ，本着以人为本的精神，进行裁量。这样才符合劳动法保障劳动者合法权益的立法精神，符合建立现代法治国家的趋势。结合本案，鉴于王志付已经死亡，无法查清个中原因，对 ...
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