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十一条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。参照《广东省2015年度道路交通事故人身损害赔偿计算标准》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿 而并非只要是在雇佣活动中发生人身损害,雇主都应承担赔偿责任。从法律类似规定来看,参照《工伤保险条例》第十五条规定,职工在工作时间和工作 ...
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伤残鉴定,是伤残程度与劳动能力鉴定。鉴定时主要依据道路交通事故伤残十级分类法、职业工伤与职业病致残程度鉴定标准和人身保险伤残程度分类表等。伤残 因果关系?患者伤残程度如何?患者可以依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》申请医疗过错鉴定、因果关系鉴定和伤残鉴定。《民法通则》 ...
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分析 上海君拓律师事务所钱剑娥律师评析 本案是用人单位缺乏法律意识及不规范用工而导致需要承担较大赔偿责任典型案例,本案涉及到未签劳动合同双倍工资支付 外来从业人员综合保险暂行条例第十九条规定,在补缴综合保险费之前,外来从业人员因工伤、住院发生费用,由用人单位按照本办法规定标准承担。因此按照 ...
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遂将王某诉至法庭,要求对该笔赔偿金进行分割。 从协议内容看,总赔款65.8万元中,具体赔偿项目和对应赔偿数额无法得到明确。法院认定,该笔赔偿应包括 也就无法获得该笔补助金。所以工亡补助金不属于遗产范畴,同样也不能成为夫妻共同财产一部分。 法律依据为工伤保险条例第37条,该条共规定了三项支付内容 ...
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有利解决方案: 相关法律法规: 1、《广东省工资支付条例》 第24条:劳动者因病或者非因工负伤停止工作进行治疗,在国家规定医疗期内,用人单位应当依照劳动 ,本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者劳动合同终止,按照国家有关工伤保险规定执行。 第四十八条用人单位违反本法规定解除或者 ...
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对此案涉及法律关系分析并非困难:本案属在房屋租赁过程中对出租方房屋造成损害赔偿问题,出租方即可基于房屋租赁合同向承租方主张违约责任,也可基于第三人对 直接财产损失核定,都属于此类准备性行为。但是,对工伤认定结论不服除外,且其属于复议前置案件[国务院《工伤保险条例》第53条第(1)项]。 2、如果 ...
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范围。因为《解释》第二十八条第二款之规定“被扶养人有数人,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出 根据评残标准,运用劳动保障有关政策,运用医学科学技术方法和手段,确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度一种综合评定制度。根据《工伤保险条例》第23 ...
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可予以适当调整。用人单位与劳动者就工伤保险待遇达成协议在履行完毕后,劳动者以双方约定给付标准低于法定标准为由,在仲裁时效内要求用人单位按 不应予以支持。确因劳动者违反了诚实信用原则,给用人单位造成损失,劳动者应当予以赔偿。 来源:北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会关于劳动争议案件法律 ...
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合同,劳动行政部门应予以纠正。用人单位因此给劳动者造成损害,应按劳动部《违反<劳动法>有关劳动合同规定赔偿办法》(劳部发〔1995〕223号) 经办机构或用人单位,发给有关工伤保险待遇。患职业病或工伤致残,由当地劳动鉴定委员会按照劳动部《职工工伤和职业病致残程度鉴定标准》(劳险字〔1992〕6 ...
//www.110.com/ziliao/article-365212.html -了解详情
合同,劳动行政部门应予以纠正。用人单位因此给劳动者造成损害,应按劳动部《违反<劳动法>有关劳动合同规定赔偿办法》(劳部发〔1995〕223号) 经办机构或用人单位,发给有关工伤保险待遇。患职业病或工伤致残,由当地劳动鉴定委员会按照劳动部《职工工伤和职业病致残程度鉴定标准》(劳险字〔1992〕6 ...
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